Последние отзывы о компаниях в Санкт-Петербурге

1- низкая заработная плата за такой адский труд; 2-отношение начальства к сотрудникам ресторана; 3-диктовка всё новых и новых правил не в пользу подчинённых; 4-не оплачиваются банкеты и ужины, но навкрняка я думаю плата за них взимается с гочтей, но деньги делятся в кругу руководителей, а до тех кто обслуживал не доходят; 5-в счёте указан сервисный сбор 10%, которые должны идти на зарплату официантам, некоторым официантам идут 10% а некоторым 5%; 6-официанты постоянно выполняют работу грузчиков. В общем мой совет не теряйте время на собеседование в этой компании, ничего хорошего вы здесь не получите.

Отработал слесарем полтора месяца. За все это время заплатили 10 тысяч. Обещали от 30ти. Работа организована из рук вон плохо. Впечатление, что руководство не понимает чем занимается. И обещания... обещания... обещания.... Постоянно обманыват.

Наш установочный центр работает с 1990 года. Накопленный опыт и знания, а также стиль работы позволяет нам быть не только старейшим установочным центром, но и одним из лучших в Санкт-Петербурге.

Консультация у ведущих специалистов города позволит Вам выбрать необходимое оборудование с учетом всех ваших пожеланий. Мы предлагаем эксклюзивные решения, позволяющие Вам быть уверенным в том, что охрана автомобиля будет надёжной.

Обратившись к нам вы получите квалифицированную установку оборудования в соответствии с теми требованиями технического обслуживания, которые предъявляются к современным автомобилям.

Мы даём бессрочную гарантию на все виды выполняемых работ.

Руководитель отдела в грязных джинсах, ухмыляется и пялился на ноги. В кабинетах стоит перемешанный запах мочи и кофе. Бардак жуткий. Генеральный директор хамским тоном рассказывает о том, что будут переработки, работа в праздничные и выходные дни. Что первый месяц, без оформления. А в дальнейшем, оклада не будет, за что нужно платить первые пол года, ведь первые пол года человек будет только въезжать в работу?..
Не советую ходит на собеседование, после будет только чувство, что вас облили грязью…

Как говорится рыба с головы гниет. Вот и тут все идет от генерального Алексей Чеботарева - это клоун, балабол и некомпетентный человек (не работал во взыскании вообще!). Он не знает как посторить работу, как организовать процесс, как добиться результатов, как постоить стратегию. Он этого не знал и не знает!

Но ничем не лучше и его окружение - например Жигулина Татьяна. Она за месяц работы умудрилась разоганть весь старый коллектив, набрать не знай кого и добиться самых низких результатов в истории компании! Это прамо архиважное достижение. Сотрудники (рядовые) для нее просто быдло! Сама закомплексована, все делает в зависимости от настроения!

Я уже давно говорила как надо постороить работу в компании:
- надо наладить работу юридического отдела (ОСИП не работает вообще),
- нужно наладить схему розыска должника,
- нужны новые скрипты разговора,
- нужна выездная работа с должниками (коллекторы без это не коллекторы),
- не надо все проблемы сваливать на финнов (типа они добро не дели и весь указ).

Благодаря антиотбору на верх вылезли - некомпетентные, подлизливые, трусливые, бездарные и тупые особи.

Касательно условий труда - то они ужасные, компьютеры зависают, программы глючат, гарнитура мертвая.
З.пл - 18000 руб на руки и все, если Вы не выполнили показатели, при этом планку хотят поднять до 800 000руб. А портфель древний как сам мир. Обновлений нет, покупают какую-то ерунду вроде Мегафона (средний платеж 300 рубле) - не смешно ли?!

Юристы вообще ничего не делают, т.к. компания вообще не работает на Судебной стадии сбора!

Если сотрудник не добрал до планового сбора 1500руб, то Жигулина на этом сотруднике ставит крест (вроде нам такие не нужны и бонусов он не получит)!!! Хотя сама для компании не заработала ни копейки!

Мой совет не ходите работать в эту контору двойных стандартов, т.к. очень скоро от нее останутся рожки да ножки...

Начальник Калинин Игорь Анатольевич нанимает обычно студентов, и в конце испытательного срока может уволить их без зарплаты и по сути без объяснения причины со словами "Вы нам не подходите". Рабочий день практически ненормированный, при поездке в командировку выдаются копеечные суточные. В компании отсутствует соцпакет. Амбиции у начальника огромные, умение убедить сотрудников тоже, а желания работать и, что самое главное, умения руководить нет совсем. При уходе любого (даже очень ценного) сотрудника КИА найдет причины облить его грязью и обвинить во всех неудачах компании.

Я когда-то давно была в этой компании на собеседовании. Тогда еще я не стала устраиваться из-за плохих условий труда: не было официальной зарплаты и отпуск 2 дня в году. Я тогда отказалась, но директор организации навязчиво звонил мне больше двух месяцев и приглашал на работу, каждый раз забывая о том, что уже звонил до этого.
Прошло время и теперь к ним на собеседование, меня отправил ЦНЗ по направлению. Условия у них стали еще хуже, чем были. Я попросила, в направлении написать, что я не по своей инициативе отказываюсь. Но инспектор кадров начала говорить, что не пустит меня в таком агрессивном состоянии к руководителю. Я удивилась, зачем мне к руководителю. Я ведь совсем не хочу у вас работать. Я попросила подписать направление, что я у них была, но они отказывались. Я сняла этого прекрасного инспектора отдела кадров на фото. Бумагу для ЦЗН мне так и не отдали. Но зато я могу выложить фото этой девушки смело в интернете и сказать, что ОПАСАЙТЕСЬ ее люди!!! И не давайте никакие документы в руки представителям данной организации. Также эта девушка угрожала мне, что порвет эту бумажку, а сотрудникам ЦЗН скажет, что меня вообще не было.

Архив СПб потрясающая организация
Потрясает в ней все!
1.Про такие организации говорят "Семья"
и правда тут кругом одни родственники, даже 16летнюю дочку исполнительного директора и ту впрягли!!!
странно что дочь ген.директора тут еще не работает, хотя наверное когда ей будет 12 и ее заставят!!
2. Здание, где располагается "ГОЛОВНОЙ офис", выглядит как старый завод по изготовлению оцинкованных ведер,зато носит гордое название БИЗНЕС-ЦЕНТР "НИКА"
3.Сам "ГОЛОВНОЙ офис"- это комната площадью 54кв.м. деленная на три сектора, одна каморка-бухгалтерия, вторая кабинет директора, а в третий трудятся 6!!!! менеджеров
4.Воздуха там просто нет.... потому, что НЕТ,,,,,,,,,,,,
5.О таких благах цивилизации как чайник, кофеварка или (О, Боги!!!) кондиционер тут вообще кажется не слышали!!! хотя на жалобные мольбы сотрудников руководство откликнулось покупкой 2-х ВЕНТИЛЯТОРОВ (199,99 р.каждый)
6. Работая тут приходится кушать в столовой, самое козырное блюдо Пюре картофельное с высоким содержанием волос (с головы толстой потной буфетчицы, а иногда и не с головы....)!!!!!!!!!! Вы спросите, почему бы не поесть в другом месте, я отвечу, в другое место вас просто не отпустят!!!
7.Об оплате вашего мобильного или компенсации проезда тут даже речь не идет!!!
8. Тут недавно уволили девушку за то, что она забеременела
9. З/п тут платят с опоздание на месяц!!! и то если повезет вы сможете "выклянчить" ее полностью ( обычно дают по 1500 раз в 2-3 недели , из оклада 10000р)
10. Тут вообще очень интересная трактовка Трудового законодательства!!! если вам нужно уехать за границу и получить для этого справку по форме 2НДФЛ, вам это не удастся, т.к. официальная з/п "белая" 6000р
11. Отношение тут хамское, на второй неделе работы начинаешь чувствовать себя рабом, т.к. четкие должностные обязанности не оговорены, а если и оговорены вам все равно навяжут кучу чужих....
12. но самая классная "фишка" этой организации заключается в следующем : в день вы тут зарабатываете 455 рублей, таких рабочих дней в месяц в среднем 22, отсюда видно что ваша з/п = 10 000р, а теперь о штрафах: 5 000р - штраф за невыполнение плана (а его тут выполнить невозможно, т.к. услуги Архив СПб предлагает почти бесполезные и по завышенным ценам), кроме это существует штраф за 5-10ти минутное опоздание = 500 рублям.
Путем несложной арифметики легко можно посчитать:
если ты опоздал на работу на 10 минут, то смело можешь отдать 455 рублей начальству и работать день бесплатно!!!
а если ты опаздываешь каждый день то в месяц тебя штрафуют на 11 000р (это при окладе 10 000)
а если еще и добавить штраф за невыполнение плана (5000р), то вырисовывается что в месяц вы должны компании 6 000р.
При таких раскладах ТИЕНС просто детский лепет, т.к. там за свои деньги ты получаешь хоть что-то кроме хамства!!!!
Так что если вам интересен сей аттракцион, милости просим. м.Ладожская Ириновский пр. 2, т.448-39-32 ф.227-47-16

завтрак и обед включены
Черная зарплата, трудовой договор левый, руководитель хоз.службы неадекватен, как следствие - нездоровая атмосфера в коллективе. Изменение графика работы без ведома сотрудников с понижением з/п.

Хорошая компания, прекрасный, дружный коллектив, бесплатные кофе/чай, большой тв для просмотра в комнате отдыха во время обеда. Для более комфортной работы не хватает только шезлонга )

Здравствуйте!
Хотим вам рассказать о беспределе, который творится на предприятии вынудили уволиться начальника лаборатории. Увольняют и вынуждают уволиться простых рабочих. Уже подано несколько заявлений в прокуратуру на незаконные действия Управляющего директора. В одностороннем порядке вносятся изменения в коллективный договор. Бардак и беспредел полный.

Работодатель ООО"Остров Сокровищ": На сайте Работа.ру открыл вакансию Руководитель проекта ( зарпл. по договорённости). Соискатели, будьте внимательны, если пойдёте туда устраиваться.
Ровно год назад я устроилась работать менеджером в эту фирму( тогда они назывались ООО "Остров Сокровищ- ФиннДизайн"). Первое впечатление оказалось обманчивым : шикарный офис (картины, рабочее место у каждого менеджера, возможность выпить чай, кофе)- милое руководство в самом начале нашего сотрудничества. В дальнейшем - начались проблемы с выплатой зарплаты ( выплачивали частями по 1 000-2 000). Менеджеры отработав 1-2 месяца(наработав клиентскую базу) уходили ни с чем. Только с октября по март были приняты и уволены 5 менеджеров. Трудовой Кодекс РФ в этой фирме вне закона (про официальное оформление забывали).
Ген.директор Кочурова Л.А.тогда руководила ООО"Остров Сокровищ- ФиннДизайн", и , чтобы не отвечать по закону ( имелось решение суда по иску о задержке зарплат ), вывело своих оставшихся сотрудников за штат и таким образом фирмы не стало. Кстати, телефон 313-69-00 и 313-69-04 который был у ООО"Остров Сокровищ-ФиннДизайн", полностью совпадает с телефоном ООО"Остров Сокровищ"и адрес тот же: Б. Сампсониевский д.60 ( Беловодский пер. д.7 ). Судя по открытой вакансии и e-mail, который там выставлен, эта мадам всё ещё руководит фирмой, с похожим названием.
Так вот : если Вам всё-равно, как выплачивают зарплату, всё-равно, как оформляют на работу, то вакансия "Руководитель проекта" - ждёт Вас. Кстати, у них на сайте постоянно "висят" открытые вакансии: Менеджер по продажам, Водитель, Шелкограф, Дизайнер - хотя люди работают по этим специальностям.

Обман,аффёра.Не ходите туда люди честные.Приличные отзывы пишут родственники и любовница директора.Не верьте им.Кто туда устроится,тот пожалеет.

Присоединяюсь к Вашему возмущению по поводу Северной столицы. Столкнулась с таким же хамством и не выплатой по зарплате. Жаль, что Интернет размещает вакансии таких нечестных компаний. А мы преподаватели беззащитны как всегда. Будьте осторожны впредь, заключайте официальный договор и тогда можно отстаивать свои права.

Уважаемые коллеги-преподаватели ЕГЭ. Не попадитесь на удочку ТУРИСТСКО-ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ КОРПОРАЦИИ СЕВЕРНАЯ СТОЛИЦА! Мало того, что Вас будут долго водить за нос по поводу начала Вашей работы, так еще и не заплатят за проведенные занятия! Ну и хамства от руководства будет достаточно! Давайте ценить свой труд и уважать себя! Жаль, что никто не предупредил меня, когда я пришла готовить к ЕГЭ в эту компанию...