Последние отзывы о компаниях в Санкт-Петербурге

Я уже несколько работ за свою жизнь поменял, ну так уж получается, все ищу лучше и для себя и для семьи. В компании «Гранд-портал» тоже работал некоторое время и весьма успешно, директор был доволен и денежно меня поощрял. Там вообще хорошая производственная атмосфера была, да и руководство относилось хорошо к своим работникам.

Передаю всем коллегам привет! Очень жаль, что пришлось уволиться в свое время, но так уж карты легли. Про компанию могу сказать, что она вполне хорошая. Не понимаю почему столько до меня было сказано неприятного. Но не было и половины того, что тут успели понаописывать. Был какой-то здравый баланс между руководством и работниками. А все остальное — весьма сомнительно что пишут.

О работе в этой компании остались только приятные воспоминания, ведь приятно, когда начальство тебя ценит и зарплату платит, да и товарищи по работе хорошо ко мне относились. Так бы и работал, если бы другая фирма мне работу по моей специальности не предложила.

Мой отец недавно ушел на заслуженный отдых, а до этого он как раз и работал в этой компании, причем добросовестно, за что его начальство ценило и частенько премировало, о чем он любит вспоминать. Жаль, что возраст, да и здоровье не позволяют уже полноценно трудится, а так бы и работал дальше.

Я считаю, что Гранд Портал — одна из наиболее ответственных компаний, в которых мне доводилось работать. А сменил я их очень немало. Причем не могу сказать, что работал понемногу, нет. Около 2х лет в каждой конторе. Просто получалось так, меня условия не устраивали. А в Гранд Портал мы сошлись и с руководством, и с коллективом. Очень все ответственные ребята. На мой личный взгляд работать тут было приятно.

Вот уж как бывает, работал и я в этой компании и был очень доволен, что и работа стабильная, и зарплата хорошая,да и с коллективом повезло. А чего это Михаил недоволен, не понятно. Наверное не сошлись характером с начальством, вот он теперь и озлобленный такой.

Да, согласен с Артуром. Было тоже что-то похожее. Только я уже с опытом сюда пришел работы, однако длительное время по причине плохого здоровья я не работал по профессии и не мечтал туда и вернуться, откровенно говоря. А меня взяли. Поверили в меня. Я это очень ценю до сих пор! Большое за это спасибо! Условия трудовые у нас были кстати вполне нормальные.

Радует, что о компании, в которой я когда-то работал и вспоминаю с удовольствием пишут отзывы, жаль что не все положительные Мне, вот например, очень нравилось здесь работать, ребята дружные, директор нормальный, хоть и требовательный, да жена захотела по-больше зарплату, вот и ушел, а так бы работал еще не один год, такую хорошую работу редко найдешь.

Был момент в моей жизни, когда я был рад любой работе, лишь бы платили. И мне так повезло, что стал работать в этой компании. Ребята сразу признали за своего, оказали поддержку в трудное для меня время. вообще хороший коллектив подобрался, да и с начальством подфартило.Загружали хоть работой по полной, но и платили подобающе!

Я много где работал за свою жизнь, но некоторые фирмы, одна из которых Гранд Портал, оставила о себе добрые воспоминания. Я благодарен их начальству, за то что взяли меня на работу без опыта, считай с улицы, обучили многому, да и зарплатой обижен никогда не был.

А я уже даже жалею что ушел отсюда. Сейчас в похожей фирме работаю, но того коллектива уже нет, который у нас здесь был. Да и понимаю теперь, что начальник у нас в Гранд Портале человеком настоящим был. Помню, даже на просьбу мою среагировал нормально, в каких-то критических ситуациях всегда можно было обратиться. А на новом месте — каждый сам за себя..удручает..

О своей работе в этой компании я частенько вспоминаю. А как же иначе, ведь там у нас был дружный коллектив, интересная работа, и если бы не уехали с мужем в другой город жить, так бы и работала.

@Гость, так может вы все эти отзывы негативные и строчите сидите?)) а то стиль какой-то один прослеживается во всей писанине.

Почему в положительных отзывах, которые пишут жена начальника и ее подруга кадровик прослеживается одна и та же мысль: «надо вкалывать, а тех кто не хочет увольняем».Уже на первом собеседовании всегда видно хочет человек работать или нет, есть у него опыт и мотивация или нет. Так почему за все эти годы вы не наберете нормальных работников? Беря алкоголиков и маргиналов как расходный материал как пучешное мясо и увольняя их через месяц за копейки или не платя совсем вы делаете это сознательно — это ваша тактика. Работникам более высокого уровня вы рисуете красивые картинки будущего, обещаете золотые горы, используйте, потом просто ссылаясь на выдуманные, высосанные из пальца причины увольняете через месяц. Вы паразиты, которые постоянно на протяжении 9 лет обманываете работников, Питер большой, только вот проблема:отзывы реальных, а не виртуальных работников. Каждый плохой отзыв даже если он просто есть -это 20 работников, которые к вам не придут, а их уже сотни, прекратить обманывать работников,ваша ответственность уважать и соблюдать все права работника каким бы он ни был (см. Выше) вы их сами набираете, а не обвинять их и ценой репутации этой конторы(сотни негативных отзывах!!!!) кидать их на их же честно заработанные деньги.

@Гость, хе-хе, поддержу! Смеюсь с этого персонажа Не знаю конечно, я помню свое время. Да, не все радужно было прям всегда. Безусловно. Но люди похоже сочиняют лишка.