Последние отзывы о компаниях в Санкт-Петербурге

Прежде всего, соболезную, если вы работаете или когда то работали в этой фирме. За период моей работы (4месяца) из фирмы уволилось 4 человека. Не удивительно, ведь условия здесь крайне неблагоприятные. Помещение - ангарного типа, не важно менеджером вы пришли сюда или сборщиком рекламы. Тотальная антисанитария везде, руководство выделило для челяди микроволновку в грязном углу, в которой предлагается греть пищу, хотя на нее даже смотреть неприятно. Места для принятия пищи, потому ешь где придется. Само же руководство состоит из двух товарищей - Виктора (производство, закупки) и Романа (коммерция). Второй любит материть всех за спиной, особенно сотрудников, которые уже уволились из этой гнилой конторы. Зарплату могут задержать на месяц. Субординация отсутствует, следовательно будете пахать троих. Действует система штрафов. Коллектив монтажников состоит из [censored] которые меньше всего держаться за эту работу. Всюду беспорядок и неразбериха. Не советую работать ни на какой из предложенных вакансий.

Не тратьте времяи нервы ,плохое место,уже на собесодованиеунижение,списывают косяки бывших сотрудников,неадекватная ,агрессивная директриса с которой постоянно приходиться общаться,обманули на деньги при расчете,не какой поддержки,угрозы и давление и после рабочего дня.

Адрес Проспект Обуховской обороны дом 7,приглашают на собеседование на вакансию фасовщиц,обещают платить от 1400-1700 за смену,в итоге я пришла туда работать и увидела там грязь,тараканов ,работают одни таджики и узбеки ,от которых я узнала что за смену работодатель Алексей не платит если они не выполняют план,работают сутками там и спят,а как выполнить план когда оборудование старое и не налаженное,так за отработанную смену 12-часовую на ногах,за конвейером из-за того что у них на час встала линия мне не заплатили не копейки типо оборудование стояло плана не сделали,а остальное не важно,в итоге проблемы со спиной,потраченное время и Здоровье .Производят хлебцы,сушки и печенье Мария ,работают без перчаток,везде антисанитария.Не рекомендую вам идти туда работать,и есть их продукцию под названием Сладкая жизнь!!!Обещают платить за выход,а в итоге сделка,обманщики .Выкладывают вакансию на hh .

Прежде всего хотелось бы рассказать об условиях труда в офисе крафтовой пивоварни "Бакунин" - smm, маркетинг, продажники, дизайнеры, все участники процесса (с редкими исключениями) работы головного офиса пивоварни постоянно поддаются давлению со стороны ген.директора Романенко А.С. Абсолютно тоталитарная методика управления персоналом офиса - неуважение личного времени и пространства даже в нерабочие часы, эмоциональное "выжимание" до последней капли каждого человека, прессинг, нереальные требования жить на работе, "опальные списки" из которых дорога только на улицу, система "фаворитов" (которые, правда, чуть ли не чаще обычных сотрудников переходят в разряд "опальных" по щелчку пальца и безжалостно выдавливаются самыми жестокими методами - штрафы, давление, насмешки, настраивание персонала против и т.д.), постоянное "воспитание" в агрессивном стиле своих сотрудников против конкурентов по бизнесу в сфере крафтового пивоварения. В барах этой сети так-же дела обстоят очень плохо. Бары крафтовой пивоварни "Бакунин" называются: - Бар "БАКУНИН", ул. 2-я Советская 25А, Санкт-Петербург; - Бар "KIOSK"(киоск), ул. Маяковского 23, Санкт-Петербург; - Бар "Rockets and Bishops"(рокетс энд бишопс), ул. Гороховая 26, Санкт-Петербург. - Бар "STEREO PUB & PIZZA", ул. Пискаревский проспект, 1Пискаревский проспект, 1, Санкт-Петербург. Постоянная текучка кадров в барах это доказывает, жестокие, негуманные условия труда, запреты на всё, что можно запретить - люди получали штрафы за попытку отдохнуть после многочасовой работы, за ответ на звонок телефона в подсобных помещениях, слежка и контроль за перемещением сотрудников, создание абсолютно некомфортной атмосферы для нахождения людей на рабочем месте, отношение к сотрудникам баров как к людям второго сорта (конечно же с небольшими исключениями, однако общая тенденция массового увольнения сотрудников это доказывает). И в офисе компании и в барах активно практикуется система штрафов, которую Романенко А.С. выдумывает непосредственно по факту назначения штрафа. При том, что изначально об этом не обговаривается ничего. Штраф-листов не существует, никто их не подписывает. Их просто генерирует фантазия ген.директора, который еще любит раздавать штрафы с улыбкой и злобными шутками, получая при этом плохоскрываемое удовольствие (данное зрелище было зафиксировано автором жалобы как минимум трижды, и еще не раз была зафиксирована подобная информация от третьих лиц). Вообще надменная манера общения ген.директора, который лично курирует все сферы работы своего механизма, напоминает его личный цирк, где он нагнетает и давит на каждого участника представления. Подтверждением всему вышесказанному может служит то, что только за период весна-осень 2019 года из баров и офиса уволилось порядка 17 человек. Примерно в равных пропорциях. Фактически всех из них автор данного сообщения знал_ла лично, и о причинах их увольнения указано выше. Автор готов поручиться, что 9 из 10 ушедших из сети, совершил это по причине ужасного руководства и условиях, созданных руками Романенко А.С. Помимо этого, есть проблемы с официальным трудоустройством многих сотрудников, люди работают "в чёрную", получая зарплаты в конверте. Это хороший повод для проверки со стороны органов. Оплачивается данное рабство, стоит сказать, достаточно неплохо. И при уходе, последнее время (раньше бывало и оскорбление людей деньгами, но испугавшись конфликтов с официальными силами Романенко А.С., видимо, решил "покупать" людей, и выплачивать пострадавшим их заработанное в полной мере, что бы люди не имели мотивации бороться и распространять негативную информацию о нём и его компании), люди получают расчёт полной суммы. Если вы заинтересованы в улучшении условий труда в нашем городе и стране, не оставайтесь равнодушны и пересылайте данную жалобу друзьям и подругам работающим в этой сфере. Люди должны знать правду и делать выводы, покупать ли продукт данного производителя и посещать ли его заведения, делая вклад в обогащения таких людей.

Знакомство с компанией началось с собеседования с руководителем, Виноградовым Романом, который опоздал на него на пол часа. В начале октября 2019 года я успешно прошел первый этап собеседования на должность менеджера по продажам, о чем Роман мне и сказал. Но он пояснил, что в любом случае придется еще разговаривать с руководителем отдела продаж Виталием, тот сейчас в командировке и будет на следующей неделе, но именно он принимает решение. Так я прождал неделю. Придя в оговоренное время и дату на второй этап, оказалось, что ни Роман, ни Виталий не берут трубку, в офисе нет ни того, ни другого. Прождав час появляется Роман, вместе с ним мы ждем еще час, но по истечении двух часов Виталий в офисе так и не появился. Договариваемся, что собеседование будет по ватсапу, что бы мне еще раз не ехать в офис. 14.10.2019г общаемся с Виталием. Оказывается, что набор сотрудников у них идет группами, с обучением даже опытных продажников. И ближайшая группа будет 1 ноября. Но условия в компании(по крайней мере на словах) были на тот момент лучшими на рынке и я согласился подождать две недели. Спустя две недели звоню сам, Роман уверяет, что я в списке, но им требуется время на подготовку рабочих мест, компьютеров и т.п. Уже понимаю, что не хочу там работать и чтобы успокоить себя и лишний раз убедиться в недобросовесности работодателя делаю звонок 12.11.2019г. Оказывается, что про меня тупо забыли, Виталий в командировке в Китае, поэтому не отвечает на звонки, был взят другой сотрудник, который забил на них болт и не вышел и они снова в поиске, и предлагают мне созвониться 18.11.2019г. Как итог: только обещание красивой жизни, работы и хорошей з/п, полное отсутствие обратной связи и траханье мозгов на протяжении ПОЛУТОРА месяцев. Просто наплевательское отношение к чужому времени и потраченным силам. Свинство чистой воды. Не советую никому там работать

по-моему официальное офрмление, на самом деле не стала разбираться , после того как умножила 160р за проезд на 20 раб.дней.....

-----------------------------

1)Зарплата наличкой каждый день
2)Машина у дома

Адекватная руководитель, хорошая оплата труда

Решение принимал долго, уж больно противоречивые отзывы были на счет работы водителем в Газелькин. Но при поиске других вариантов ничего не складывалось. Поэтому все же решился и не жалею. Первое время очень трудно было. График очень напряженный, да еще и дорога в пробках каждый день. Клиенты недовольные, что опаздываешь. Но сейчас уже привык. Мне надо семью кормить. А здесь при активной работе я неплохо зарабатываю. Так что менять не собираюсь пока место работы.

Хотелось бы оставить этот отзыв здесь. Сегодня ,15.11.19 , мне назначили собеседование в Any Service, в БЦ «Обухов-центр» ,(если это можно назвать собеседованием). Время собеседования - 14:00. Я приехала за 40 мин. Позвонила один раз , как только приехала, «Профессиональный» HRменеджер, который мне назначил время , а именно КАГАНСКИЙ ИГОРЬ ,не ответил. Так как я приехала раньше, не стала повторно звонить. Подождала ещё некоторое время , и ближе к 14:00 стала звонить, как меня и просили. Было озвучено, что меня встретят у входа. Самое интересное , что звонила я раз 5. И около 14:00, и в 14:00 , и даже до 14:30. Отвечать на мой звонок , менеджер КАГАНСКИЙ, так и не стал. Я ждала до 14:30, не дождавшись, я уехала ни с чем! Когда уже села в автобус , мне звонит этот мужчина, и спрашивает , -« А мы что, на какой то определенный день договаривались???» В итоге он ответил, что просто вылетело из головы!!! Как бы, на этом я закончила разговор. Мною было потрачено время, деньги, терпение! Качество работы отдела HR заслуживает только негативной оценки!!!!!! Уважайте соискателей!

Заплата белая, оплачивается во время, есть возможность брать оплачиваемый учебный отпуск.
Из бонусов: дисконтная карта, ДМС .

Пришла работать в компанию после декрета, не имея навыков, так как вообще из другой профессии, но компания предоставила возможность бесплатно пройти обучение. Зарплата на очень достойном уровне, никаких задержек не было. И что немаловажно вся белая, то есть мне выплачивали полные больничные когда болел ребёнок.

- Белая зарплата
- Более менее приличная ДМС в московском офисе (про другие города не знаю)
- Работа недалеко от центра (2 остановки от кольцевой линии метро)
- Шаговая доступность от метро, офис неплохой.
У обычных экспертов, кто преимущественно пишет статьи, зарплата состоит из оклада и гонораров. Гонорары зависят от количества вышедших в номер статей. Но опять же плюс, что в целом гонорарная часть прозрачная - больше написал, больше получил. И каждый эксперт примерно понимает, сколько у него выходит за месяц.

Работал в компании 10 месяцев в пилотном проекте Территориальный-менеджер С 20.12.2018 по 10.10.2019.

Лично себя выделил несколько достоинств компании:
1) Работа в полях (можно пешком можно на машине)
Я работал пешком принципиально т.к. у меня не было страховки ОСАГО, и по этому я не получал компенсацию ГСМ.
При этом все успевал и даже более.

2) Можно было выбирать работать тебе с 9:00 - 18:00 или с 12:00 - 21:00. Тоже считаю это прелестью определенной + лояльное руководство (СВ, Даниил - привет ;)) с которым можно всегда договориться о выходном на неделе, если это необходимо и отработать в один из выходных дней (сб или вс).

3) Большое количество сексуальных няшек, которые не ходят а пишут))) Кадры, бухгалтерия, HR, и даже сам директор (директриса) филиала...Не любил я находится в офисе - размягчался часто, а ведь нужно было держать хватку...пахать в полях!!!!!

4) Зарплата выдавалась 2 раза в месяц на карту ВТБ 24.
12 и 27 числа месяца. Если выпадает на выходные всегда дают в пятницу!!! Это тоже очень круто, даже поругаться не с кем было на счет этого, еще эти няшки.....

5) Интересная библиотека в компании.
Прочел пару книг полезных для себя, в сфере продаж конечно же. На страницах не раз находил себя и узнавал что то новое.

6) При увольнении рассчитали на 100% что большая редкость в наши дни. Я имею ввиду выдали зарплату и мотивацию за половину отработанного месяца.
Сегодня 12.11.19 я получил последние свои 19 000 в этой компании чему был приятно удивлен. Большое спасибо!

7) Честность и открытость руководителей- это сильно!

Короче говоря, работа для молодых людей от 18 до 30 лет. И жену можно найти и любовницу, и денег заработать на ту и другую...а потом и детей своих сюда устроить по блату...