ми лицемерами,расчётливыми и холодными личностями с каменными сердцами.
Ну вот например:Летом, при жаре 40 градусов на торговой точке, продавцы сходили с ума и к покупателям могли только вяло ползти, а от нас требовали улыбку и энергичность.Попробуй постой на ногах 12-14 часов весь день, с перерывом на обед 30 минут (больше не разрешалось, так как продавцов вечно не хватало)!Вместо того,чтоб поставить кондиционер, наш директор розничной сети, опечатал и закрыл единственное место откуда мы брали кислород : дверь в подсобку и окно которое там находилось. Сказав, что открывание двери и окна -саботаж!!! Получить премию при новом руководстве,лично мне ,удалось всего 2 раза)С учётом что работала я при нём год.
Инвенташки проводились и проводились почти каждую неделю, и всегда были недостачи,то 70,то 200,то 300 тысяч.
Склоняли подписывать бумагу об удержании, причём суммы удержания не указывалось, сумму должны были вычесть из оклада, так как премии не было.
отсутствие оплаты за переработки
|
|
|
|
|
