Дополнительно
ServerJob.ru

Вакансия Руководитель методического отдела в компании ГК "Кадрофф" Санкт-Петербург

Вакансия № 10641664
Добавлена 16 марта
 
откликнуться на вакансию
вид для печати
разместить резюме
Pаздел: Директор / руководитель
Зарплата от: 80000 RUB
Город: Санкт-Петербург
График работы: не указана
Образование: среднее специальное
Возраст: не имеет значения
Условия работы
Руководитель методического отделаот 80 000 руб за месяц, на рукиопыт работы: 1-3 годаполная занятостьв команду к нашему дорогому клиенту требуется руководитель методического отдела!компания является учебным центром и специализируется на услугах в области охраны труда и дополнительного профессионального образования (пожарная, промышленная и электробезопасность, повышение квалификации и профессиональная подготовка персонала различного уровня). Обязанности:• ведение документации учебного центра (подготовка удостоверений, протоколов, ведение реестра, архива);• работа с государственными информационными системами фис фрдо, еисот;• внесение сведений обучающихся в реестры;• формирование и актуализация учебно-методических материалов по различным направлениям (охрана труда, пожарная безопасность, промышленная безопасность, по, дпо (создание методических пособий, лекций, тестов, заданий, наполнение дистанционной платформы обучения;• работа с системой дистанционного образования (сдо);• консультирование менеджеров и клиентов по направлениям обучения;• постоянный мониторинг изменений законодательства направлений, по которым осуществляется обучение. Требования:• опыт работы методистом/специалистом учебного отдела в сфере охраны труда;• свободное владение нормативной правовой информацией и нормативно-технической документацией, умение работать со справочными правовыми системами;• знание принципов и порядка разработки учебно-методических материалов и локальной документации учебных центров;• знание и умение оформлять документы об образовании (в том числе сопутствующие локальные документы учебного центра);• умение формировать/составлять учебные планы, программы обучения, разрабатывать учебные материалы с нуля;• высокий уровень владения пк и офисными программами, опыт работы с системой сдо проф будет вашим преимуществом;• внимательность, аккуратность, пунктуальность, коммуникабельность. Условия:• офис находится в пешей доступности от ст. М. Нарвская (3 минуты);• трудоустройство по тк рф с 1 рабочего дня;• график работы 5/2 с 9:00 до 18:00, в пятницу до 17:00. Контактная информацияваликова екатерина+7 (965) 7676762
Дополнительная информация
График работы: полный рабочий деньопыт работы: от 1 года
В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании ГК "Кадрофф" на serverjob.ru
Контактная информация
ГК "Кадрофф"

Работа Директор / руководитель

Средняя зарплата по специальности «Директор / руководитель» в Санкт-Петербурге - 90000 руб.
Сегодня вакансия Директор / руководитель требуется многим специалистам, которые уже достигли определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Директор / руководитель, которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования, проведенные специалистами, при подборе на вакансию Директор / руководитель в Санкт-Петербурге, соискатели уделяют внимание в первую очередь следующим аспектам:
  • Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
  • Способ оплаты труда. «Работа Директор / руководитель в может быть оплачена сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель, рассматривая «вакансии Директор / руководитель в подбирает наиболее подходящий и удобный для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
  • График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы. Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика, удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Директор / руководитель в Санкт-Петербурге, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое на ознакомление с предложениями от работодателей.

Похожие вакансии Директор / руководитель в Санкт-Петербурге