График работы:полная занятость Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
- опыт в подборе персонала, опыт массового подбора будет плюсом;
- опыт формирования кадрового резерва компании;
- нацеленность на длительное и продуктивное сотрудничество;
- высокую скорость выполнения работы;
- коммуникабельность, креативность;
- ответственность и самоорганизацию.
работа только из офиса (удалённую и фриланс не рассматриваем);
Требования
Чем предстоит заниматься:
- осуществлять полный цикл подбора персонала для нужд компании (водители на собственный автопарк, вахтовики);
- проводить телефонные и личные интервью;
- проводить мониторинг и анализ рынка труда и заработных плат;
- формировать кадровый резерв компании.
Условия работы
- заработную плату на старте 55 000 оклад на руки + kpi (1 000 рублей премия за каждого выведенного на стажировку кандидата);
- оформление в соответствии с тк рф с первого дня, своевременные выплаты без задержек;
- полный рабочий день, пн-пт с 09:00 - 18:00;
- рост и развитие внутри компании: интересные, сложные задачи, регулярная обратная связь от руководителей;
- работу в стильном современном офисе с панорамными окнами: есть зона отдыха, современная кухня, кофе-машина с безлимитным вкусным кофе и чаем;
- бесплатная парковка;
- доступ к сайтам для поиска сотрудников (hh, авито и т. Д. );
- корпоративную связь и телефон;
- вкусный обед от штатного повара по льготной стоимости;
- корпоративные мероприятия.
Дополнительная информация
опыт работы: от 3 лет
метро: ладожская
контактное лицо: наталья
В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании ООО БлокСПБ на serverjob.ru
Средняя зарплата по специальности «другие специальности» в Санкт-Петербурге - 47000 руб.
Сегодня вакансия другие специальности требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы другие специальности,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию другие специальности в Санкт-Петербурге, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа другие специальности в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии другие специальности в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы другие специальности
в Санкт-Петербурге, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
Похожие вакансии другие специальности в Санкт-Петербурге
Работа вакансии - резюме. Бесплатно разместить свежие вакансии и резюме на serverjob.ru.
190005, г.Санкт-Петербург, ул. 5-я Красноармейская, д. 22, оф. 11
