Отрицательные отзывы о компаниях в Санкт-Петербурге

Честно говоря, с трудом верится в то, что в Санкт-Петербурге есть еще шарашки (назвать бюро переводов ООО "Петро-Сервис" компанией язык не поворачивается), которые так нагло обманывают заказчиков. Новым клиентам директор этого бюро Алексей Микуленок пускает пыль в глаза, рассказывая о том, что у него работают суперспециалисты, способные перевести что угодно. На деле заказы раздаются совершенно случайным и непроверенным "сторублевым" переводчикам, которые в большинстве случаев никогда ранее не работали по данным тематикам. Затем клиенту сдается работа откровенно го....нного качества в расчете на "авось прокатит". При этом Микуленка совершенно не смущает тот факт, что заказчик может остаться недоволен, выставить рекламацию и отказаться от дальнейшего сотрудничества. Ну и скатертью, как говорится, дорога. Никакого секрета здесь нет, т.к всегда найдутся клиенты, для которых дешевизна - основной критерий при выборе поставщика услуг. Лично мне доводилось переводить здесь руководства пользователя к сложному медицинскому оборудованию - это при том, что я не имею ни технического, ни медицинского образования, а также не имела на тот момент опыта перевода по данной тематике, и директор, поручая мне такую работу, прекрасно об этом знал. Мне доподлинно известно, что тот перевод никто не редактировал (Да и кому? Услугами внештатных редакторов в Петро-Сервисе не пользуются) и он отправился напрямую заказчику. Штатные сотрудники в основном с небольшим опытом и даже без опыта. Найти нормальную работу у этих людей в первые год-два шансов немного. Микуленок этим пользуется: зарплата очень низкая и выплачивается с задержками. Отношение Микуленка к сотрудникам (в т.ч. внештатным) просто скотское. Хамство и разговор повышенным тоном - в порядке вещей. Внештатных переводчиков часто обманывают, под любым предлогом выплачивая меньше, чем было обещано. Так, например, у "Петро-Сервиса" есть заказчики, которые подолгу задерживают оплату. Таких заказчиков немного и долги там копеечные, но Микуленка эта ситуация устраивает - ведь это повод платить людям не вовремя и не в полном объеме. Однажды в последний день работы увольняющейся сотрудницы Микуленок устроил настоящий мини-спектакль. Он специально выбрал подходящий момент и в ее присутствии позвонил одному из таких должников, устроив "показательную порку" какому-то мелкому клерку, потребовав немедленного погашения задолженности. Когда же настала минута расставания (и полного расчета - см. КЗоТ) с упомянутой выше сотрудницей, он выплатил ей лишь часть положенной суммы. В ответ на ее просьбу пояснить ситуацию Микуленок по-хамски ответил повышенным тоном: "Вы что, не слышали сегодня мой разговор по телефону? Клиент не платит и я делаю все для того, чтобы получить с него ваши деньги. Чего еще вы от меня хотите? Звоните на следующей неделе!" Как говорится, без комментариев.

Проработал в этой компании пол года. Начиналось всё так "сладко". Мы тебя всему научим, всё покажем, расскажем! Итог очень печальный: вместо "покажем и расскажем" одни претензии и слова типа не нравится - увольняйся! Начальство всё время ссылается на то что оно ОЧЕНЬ сильно занято. В словах одно враньё! Обещают одно, а делают другое. Каждый день нововведения. Работа постоянно прибавляется. В договоре рабочий день начинается в 10. 00, заканчивается в 17. 30. По факту рабочий день с 8. 00 и до победного (часов до 21. 00, а то и дольше). Начальство может только орать что работа не выполнена (при этом задачи никакие не ставятся). Зарплата выплачивается меньше чем должна быть (по каким причинам она меньше - объяснить никто не может). Насчитаться в момент увольнения - и речи об этом быть не может. Не устраивайтесь туда!

Начну с самого начала. Работать в данной компании раньше было не плохо. Лет 5 назад. По классике жанра; во многом зависит от руководителя отдела персонала, психического состояния региональных директоров, отсутствия дикой текучки среди директоров. Сегодня все на уровне истерики. Линейный персонал ходит платить за просроченный товар на кассу каждый день. На поток это поставлено уже лет 6 в СМ Петергоф под неизменным руководством очень сдвинутой пенсионерки, умеющей своими речами подлизать так руководству, что никакие грехи не заметят. (остальные СМ в следующем отзыве). В столовых кормят исключительно просроченным товаром, вариантов других просто нет. На сотрудника выделяют 30 руб в день, а жрут как не в себя, особенно сотрудники из республик СНГ (это большая экономия ясное дело). Как у компании с такими амбициями не систематизировали и не узаконили обеспечение питания персонала как у других компаний (Лента, Ашан и т.д.) науке не известно, но мне вполне понятно, забота и развитие персонала это последний пункт в задачах, точнее его вообще нет. Но это все лирика. Все кто пришел на места от товароведа до директора, должны иметь представление о работе службы безопасности, а это прошлый век. Проще все косяки компании и сотрудников офиса свалить на последнюю инстанцию, сотрудников, которые не смогли продать гнилой товар, товар с истекающим сроком годности по дикой цене). Происходят жесткие беседы в стиле 90х годов, и тогда можно свалить на директора и дикие недостачи и воровство самой охраны и ее отсутствие просто. Берегитесь, дрожите! Подробности обязательно опишу в следующем отзыве. Так же надеяться на соблюдение трудового законодательства не стоит никогда. Вам просто начнут угрожать, а не предложат расстаться на нормальных условиях, это просто вытекает из полного не профессионализма работы отдела персонала, все так же на уровне 90х. Компания с таким именем совершает такие глупые ошибки? Такого уже давно нет у конкурентов, о которых до этого говорили с брезгливостью). И обязательно готовьте деньги, когда что-то вы решите списать, руководство попросит чек с директора на круглую сумму, а служба безопасности проконтролирует, что вы оплатили, так как списания это показатели за которые дрожит в первую очередь региональный директор, а потери очень беспокоят службу безопасности, в итоге платит всегда магазин. Замкнутый круг, в выход в такой ситуации работать как СМ Петергоф например; все сотрудники платят систематически, Е. А. Лижет всем у руководству зады. Отсутствие других возможных вариантов объяснить просто; данные бизнес-процессы не налажены и не отработаны, они не работают, инструменты для решения отсутствуют. Вариант не плохой). Но не все же гнилые. .

Цитата с уже не существующего сайта компании:"ЗАО «Нева-Пресс» было основано в 1997 году. Начиналось все с оптовых продаж ограниченного ассортимента газет и журналов. Маленький офис, небольшой склад, на троих менеджеров – два стула и один телефон.
Прошло 12 лет. Сегодня в компании работает более 700 сотрудников..."

... прошло ещё 9 лет и как в сказке Пушкина - глядь: опять землянка, на пороге сидит старуха, а пред нею разбитое корыто...

Аванс задерживают уже на 10 дней обещают выплатить не раньше 25 июня. кому не нравится пошли вон, а зарплата черная так что не трудовой книжки ни отдадут не расчета. руководсвтво только орать хорошо умеет. орут что фирму оштрафовали на 5 миллионов и пока деньги не компенсируют зарплаты не будет. отпуск тут не дают за больничный сразу выгоняют.

Доброго времени суток.
Никогда не устраивайтесь в ЛеФото.. Вам просто не выплатят последнюю зарплату, совсем. Проработала в одной из фотостудий около года - самые нормальные месяцы по выручке - это зимние месяцы, после них начнется сначала задержка зп, а потом совсем вас кинут на деньги. И тот факт, что вам нечем оплатить жилье, н-р, и другие свои расходы - никого не волнует. Зато на себя руководство никогда не жалеет денег, несмотря на то,что сотрудники каждый день выпрашивают у них свою же задержанную зп. Первая моя ошибка была в том, что не почитала отзывы до устройства, вторая - отработка 2 недели - за них и еще 2 последние недели я больше никогда не увидела денег. Надеялась, но нужно сразу было идти в Инспекцию по труду.
Оформления официального нет, ты просто подписываешь "ученический договор" (в нем стоит сумма 8тыр за месяц), остальное - устная договоренность, договор этот будут продлевать (что незаконно - как и неоформление сотрудника) - а все для того, чтобы избежать налогов, руководство - Лучинин И.А. и Лучинина Л.Н. - жмоты редкостные, лгуны невероятные. Еще одна"особенность" этой конторы - процесс продаж, маркетинг ,направленный на то,чтобы выжать побольше денег из каждого клиента - 50 фотографий на фоне тряпок от непрофессионалов,работающих со старинной камерой,за 10 тыр, ретушь ужасного качества (ибо работники не умеют) - за доп.деньги. Клиент сам фотографии посмотреть не может - ему не дают,сам директор показывает их,старается сделать так, чтобы оставили больше фотографий за большую сумму,в итоге часто возникали ссоры с клиентом, который не понимал,за что он должен платить, цена\качество снимков были неравноценными. В общем, было стыдно часто за клиентов, их руководство рассмаотривает только как дойных коров.
Текучка кадров постоянная, в основном, это молодые девчонки и парни, без большого опыта, соответственно, они учатся прямо на рабочем месте, это преподносится как профессионализм с целью заработка на клиентах. Но денег этих ,как минимум, когда будете уходить - просто не увидите - всегда будет куча отговорк, что денег нет, в следующем месяце, может быть, когда-нибудь.
Итого: нарушение ТК РФ (работа без договора и без выплаты зарплаты, хамское отношение руководства к клиентам.
П.С.На некоторых форумах можно найти ответы господина Лучинина, мол, оставили без зп тех, кто "воровал" или был безответственным работником, бла-бла. Это наглая ложь. Абсолютно всех, неважно ,насколько честно и хорошо ты работал, кидают.
Надеюсь лишь, что этим господам все в жизни вернется бумерангом.

ООО "Лучшая цена" в лице ее руководителя, Нагиева Александра не платит за выполненную работу, услуги. Он долго обещает заплатить: завтра, завтра, на днях..., просит работать бесплатно, то давя на жалость, то приводя нелепые доводы почему денег нет. Не ведитесь на банты на шее, попытки уговорить, якобы творческие истерики или угрозы: не заплатит и еще будет до последнего использовать. Все комментарии выше-правда!

1. Постоянная задержка заработной платы 2. Невыполнение обязательств по заработной плате - отсутствие обещанного повышения после испытательного срока 3. Очень низкий профессиональный уровень руководства 4. Политика компании хвататься за все, делать как умеем, даже, если персонал не обладает нужной квалификацией. 5. Отжимание персонала 6. Невоспитанность руководства: обращение на "ты" и по сокращенному имени (Вася, Наташа, Ира и пр.), хотя никто на это согласия не давал. И еще, проработав более двух лет (что для АФК очень много), при увольнении попросила о маленькой услуге, в которой мне было отказано. .

Иванов Денис +7 (921) 4421413 info@stroim78.ru https://spb.hh.ru/vacancy/25818794?query=Машинист%20экскаватора Данные люди обманывают с трудоустройство (обещают устроить официально), кормят завтраками а в конце просто отказываются выплачивать заработанные вами деньги. обходите стороной этих людей.

Полностью "черная" зарплата, выдается по настроению коммерческого директора, официального трудоустройства нет, трудовую книжку вернули только после расписки, что не имею претензий. На зарплату за месяц кинули просто так. Генеральный директор ничего не решает, только слушает и исполняет то, что приказывает коммерческий. Уволили по звонку, без объяснения причин. Остерегайтесь данную организацию.

Статья 3 Трудового Кодекса Российской Федерации совершенно не волнует представителей Андромеды. Запрет на дискриминацию в сфере труда их совершенно не касается. Позвонили насчет вакансии, единственный вопрос был задан: «Сколько Вам лет? » После этого попрощались. Прямое нарушение трудового кодекса. Поскольку все прекрасно понимают, что никто не будет судиться, то это для них означает, что всё позволено. Стыд и позор, что еще сказать.

ООО Нв-Строй(некогда созданное ответвление от некой строительной фирмы под названием"ИТР")Возглавляет сию контору Гусаков Андрей Иванович,его зам.главный инженер Сорочинский Игорь Викторович. Юр.адрес конторы:Ключевая ул.30 лит.А Чистейшей воды шарашкина контора,где постоянно задерживают зарплату,либо выплачивают не в полном объеме.Рабочие не оформлены официально и их не собираются даже оформлять.Все выплаты производятся на руки,в обход налоговой и т.п.Если что,есть удобная возможность кинуть рабочих, что происходит и происходило неоднократно. Много прорабов и рабочих бригад так ничего и не получили, оказавшись за бортом этой организации. Некоторые вынуждены увольняться сами,т.к.устали ждать лживые обещания о выплате (платят кусками,должны многим). Неоднократно на строительных объектах их бытовки и контейнеры с инструментом подвергались и думаю,будут подвергаться в дальнейшем взлому и разграблению(надо платить людям вовремя).А тем,кто еще там работает,включая машинистов техники,водителей и т.п. продолжают задерживать на неопределенный срок зарплату,подкидывая жалкие крохи для поддержания штанов,что называется. А между тем,регулярно подписываются акты о выполненных работах на миллионы рублей. Главный инженер Сорочинский купил недавно себе BMW X6, строит новую дачу и видимо финансовые трудности не испытывает,как и его подельник,директор Гусаков. В общем,обходите эту контору стороной,если не хотите работать бесплатно под сладкие обещания этих двух евреев-лжецов.

Рекламное агентство "Лемон". У меня подружка проработала там не один год. Официально не оформляли. Помимо низкой зарплаты были очень неприятные моменты с работодателем Никитой, который заправляет этой компанией. Когда вы будете увольняться, он будет звонить вам в два ночи и требовать, чтобы вы удалили свои работы со всех ресурсов (behance.net, vk, facebook), т.к. по его гордому мнению эти работы целиком без остатка принадлежат той компании, в которой вы даже не были оформлены. После того, как вы уволитесь, за вами ещё долго будет тянуться шлейф "предателя", "изменника" и подобного мусора из уст директора при любом общении либо через сообщения. Ни в коем случае не оставляйте ему свои личные персональные данные, иначе он будет звонить с угрозами, требовать удалить все проекты, которые вы делали в компании (даже без оформления в ней) и унижать вас, называя "предателями" и подобными выражениями. Просто так вы оттуда не уйдёте. Директор Никита не только абьюзивный газлайтер, но ещё и жмот: легко заставит вас работать и за 20 тысяч рублей на должности арт-директора. Работая в лимоне вы не наработаете портфолио и денег не заработаете. А когда вы уволитесь, он специально будет названивать ночью, чтобы трепать вам нервы угрозами о судебных расправах над вами. НОЧЬЮ!!! Налогов за вас не платит, трудовую книжку не оформляет, зарплата как кот наплакал. Арт-директор там получал 25 т.р.

Не связывайтесь с этой компанией не платит, первая заработная плата у них только после месяца работы, а по факту, не платят, тянут с оформлением, условия труда с нарушениниями всех санитарно- гигиенических норм- туалета- нет, воды питьевой-нет, работники сидят в грязных коморках.