Отрицательные отзывы о компаниях в Санкт-Петербурге

Шарашкина контора! Даже не могут нормально описание вакансии на Хэд Хантере составить. На аналогичных сайтах есть куча отзывов об этих мошенниках. Если есть большая потребность в копеечном рабстве и неадекватах-руководителях то вам сюда. Остальные лучше не порте себе карьеру в этом болоте протухшем.

На хэдхантере нашла вакансию "Специалист службы поддержки / Support Specialist", откликнулась. Со мной связалась их HR-специалист, поговорили, договорились о встрече. Ещё на данном этапе у меня возникали сомнения, так как: 1) сайт состоит из одной страницы, половину которой занимает завлекание соискателей; 2) на сайте перечислено всего 4 проекта, и те были 2014-1015 года; 3) в целом непонятно, чем компания занимается, и как можно говорить об "инвестициях", если нет денег сайт сделать. Но рассматривала разные варианты, почему бы и не сходить. Что на месте: офис-студия в 25 квадратных метров, в нём и кухонная зона, и рабочие места, и отделённая перегородкой типа "переговорная". Везде символика Binomo. На стенах плакаты типа "Продажи закаляют!", "Продавец - самый сильный и совершенный человек", что-то в этом духе. Спрашиваю у ребят, говорят что работают на Binomo. В офисе только поддержка, ребята говорят что продаж в обязанностях нет. Наконец приходит эйчар Елена и говорит "Поздравляю, вы раньше работали у брокера, так вот мы тоже брокер". Я специально отсеивала брокеров, не хочу такой занятости. Тем более Биномо, это вообще дно. На сайте ни слова о Binomo, в телефонном разговоре тоже ничего не сказали. Зачем намеренно обманывать людей? Видимо, без таких уловок к ним в офис никто не доходит. Из "плюсов" - на hh обещают 45 тр, сотрудники в офисе не выглядели замученными, а наоборот весёлыми. Офис не такое, как в каком-нибудь Тиенс-групп - есть кулер, холодильник, кофе-машина даже вроде, компьютеры кажется не убитые и т.п. Но определённое мошенничество налицо

Сегодня проходила собеседование на вакансию-специалист в аналитический отдел в фнс на Савушкина 71. Собеседование проводила Юлия Николаевна. Проверили паспорт, трудовую книжку и диплом о высшем эконом. Образовании. Пролистав трудовую книжку, спросила, почему я решила устроиться не по специальности, жила ли я за пределами РФ, в каких странах была и что у меня нет опыта работы в бухгалтерии и я не знаю налоговый кодекс? Я ответила на её вопросы. Далее она остановилась на том, что с последнего места работы я уволилась в июне в прошлом году. Стала задавать сразу ряд вопросов: с кем я живу, кто меня содержит, где я беру деньги и жильё в собственности или я снимаю. Я сказала для какой цели такая информация? Она объяснила это тем, что нужно знать на что я живу, если не работаю и обвинила меня в коррупции по статье 290 УК РФ без оснований и доказательств. И что я тёмный человек, занимаюсь незаконной деятельностью. Я не стала разглашать информацию, поскольку по закону имею право на частную жизнь. Затем она мне стала хамить открыто и смеяться надо мной. К тому же не зная обо мне ничего, кроме опыта и образования оклеветала меня в своих высказываниях о коррупции. Юлия Николаевна видимо не знает даже определение слова “коррупция”. Коррупция – использование должностным лицом своих властных полномочий и статья 290 УК РФ ко мне явно никак не относится, поскольку я безработный гражданин и не беру взятки. В конце диалога сказала мне, что нужно будет подавать данные о всех родственниках, об имуществе, декларацию, какая зарплата у близких родственников, кто ездит за границу и для какой цели. А также о банковских счетах, где я храню деньги, в какой валюте и принести выписку по счёту из банка. Прекрасно знаю, что при трудоустройстве на гос. Службу, собирают всю автобиографию и нужно предоставлять справку о доходах за предыдущий период. Но я не сочла нужным разглашать в отделе кадров персональные данные на собеседовании, т.к. Даже ещё там не работаю и я не давала своё согласие на обработку персональных данных. Поэтому со стороны отдела кадров это незаконно и является нарушением неприкосновенности частной жизни (статья 137 ук рф, 23, 24 статьи конституции РФ). В том числе клевета-128. 1 УК РФ. В конечном итоге, хочу добавить, что сотрудник отдела кадров Юлия Николаевна не компетентная и непрофессиональная. Работать полный рабочий день за зарплату 10 тысяч рублей в месяц я отказалась и покинула налоговую инспекцию.

Приглашали работать в ООО "Тагап". Обещали хорошие условия и зарплату. Информация есть на hh. Ru - https: //spb. Hh. Ru/employer/1834358#vacancy-list. Прикол в том, что вместо трудового договора подсовывают гражданско-правовой, а когда приходит время зарплаты, не выходят на связь. Не надо вестись на баснословные обещания! Фирма мошенников и обманщиков! Посмотрите сайты судов и станет всё ясно, что с ними лучше не иметь общих де

Вниманию служб безопасности предприятий, работодателей, специалистов по персоналу!
Хочу обратить Ваше внимание на соискателя - Елфимову Ирину Леонидовну (07.07.1980 г.р, место рождения г.Ворошиловград, ныне Луганск), претендующую на вакансии Главного бухгалтера, либо заместителя главного бухгалтера! Елфимова И.Л. является НЕквалифицированным бухгалтером и вредителем в коллективе.
Елфимова И.Л. была уличена в краже/хищении конфиденциальной информации компании, в частности банковских выписок, персональных данных сотрудников, баз данных контрагентов, а также в подделке документов, разглашении коммерческой тайны, в распространении порочащей информации о компании, в которой она на тот момент работала. Являясь сотрудником компании и находясь на должности главного бухгалтера, Елфимова Ирина Леонидовна занималась вредительством среди собственных коллег и подчинённых сотрудников. Елфимова И.Л. занималась подделкой документов, порочащих доброе и честное имя компании.
Елфимова Ирина Леонидовна занималась размещением на различных сайтах негативных отзывов, порочащих организацию, в которой добросовестно трудились люди, которые зависели от нее и от ее мнимой компетенции.
Ряд бухгалтеров, работавших с Елфимовой Ириной Леонидовной, заявляли, что она «не тянет» роль глав.буха. – не достаточно компетенций и знаний в области бухгалтерии! С Елфимовой много раз проводились беседы по поводу ее ответственного положения на должности главбуха и о том, что личным примером нужно заслужить уважение. К сожалению, Елифимова И.Л. так и не стала примером для коллег.
Наводя справки, выяснилось, что Елфимову И.Л. ранее увольняли за бухгалтерский непрофессионализм. «Косяки» бухгалтерии в основном заключались в неверно рассчитанных налогах и сданной отчётности. Также, со слов предыдущего работодателя, Елфимова И.Л. раннее обращалась в трудовую инспекцию, что ясно говорит о ней, как о человеке, который любит «поскандалить» и доставить незаслуженные неприятности работодателю.
Чтобы закрыть свою некомпетентность Елфимова И.Л. всегда находила оправдания и строила «очень честные глаза», взгляд человека вызывал расположение и ему хотелось верить. Елфимова не боится указывать свои предыдущие места работы, такие как ООО "Титан", ООО "Сейлз Офис", ООО "Термал Мастер Рус", ООО "ЛУГАМАШ", МЧП Гофр, ООО ДИУ Динус, МЧП НПП Металлоконструкция.
Факты о том, что Елфимова И.Л. похищала служебную информацию, занималась подрывной деятельностью внутри организации, распространяла откровенную клевету о руководителях организации, а также занималась ПОДДЕЛКОЙ документов за подписью генерального директора, рассылкой контрагентам сфабрикованных и поддельных документов от лица ген.директора, заставляют задуматься в адекватности и порядочности человека, находящегося в должности главного бухгалтера и имеющего влияние на коллектив.
В результате вредительских действий Елфимова И.Л. подставила своих коллег, и принесла материальный ущерб деятельности компании, в которой работала.
ВНИМАНИЕ! Если Вы собираетесь принимать на работу Елфимову И.Л. (на момент 2018г. находящейся в Санкт-Петербурге) обязательно оповестите службу безопасности, ведите прослушку личного(!) мобильного телефона (благо в этом помогают правоохранительные органы :), обеспечьте контроль любой внутренней информации, к которой Елфимова И.Л., возможно, будет иметь доступ.

Итак. Сначала обещают зп от 40к до 60к и идеальную работу, как они говорят: созидательное дело. В итоге: за дай бог выходит 27-30 тысяч. Планы очень высокие ни разу при мне не выполняли. Девочки, которые там давно работают тоже говорят, что премию никто не видел. Начальство считает, что ты ничего не делаешь. На самом деле на тебе: входящие звонки, ответы на всех сайтах и почте, заявки с сайта, обязательно бронирует дни рождения, они самые дорогие, делать это надо скрипту, он минут на 20, прям рассказ, если это входящий звонок, его потом слушает женщина и оценивает тебя, по итогу месяца ты или получишь 5% от ЗП или нет, еще ты продаешь билеты, должен следить за актуальными афишами и буклетами по всей территории, открываешь турникет, потому что каждый второй не может штрих код на билете найти, разбираешься с недовольными людьми (точнее ублажать их, об этом ниже), должен отправлять счета, составлять расписание актерам, отправлять отчёты, и самое главное делать исходящие звонки. Много. НО на них просто не остаётся времени. Исходя из этого начальство думает, что бездельник, так как не звонишь. Программа на которой все работают просто умирает. Каждый звонок, ответ и и. Д. Обязан зафиксировать, на это кучу времени надо, т.к. Программа зависнуть может и вплоть до перезагрузки компьютера. Самое стремное это то, что они сами нарушают свои правила, а ты кретин. Например, по правилам каждый должен оплатить билет на взрослого, он 390 руб. Многие не хотят, начинают ругаться, ты ссылаешься на правила. Приходит руководитель или управляющая и пропускает бесплатно. Ещё и сертификаты веером разложит перед носом на бесплатной проход. "Лишь бы не написал отзыв". И кто в итоге дурак? Клиент думает, что ты такой плохой. Как они хотят выполнять планы, если всем раздают пачками сертификаты и скидками кидаются. Итак со всем, стоит кому-то начать орать или писать отзыв, все начинают пихать сертификаты пачками на посещение. Некоторые клиенты прочухали и сразу орут. А что, бесплатно зато пустят. График. Сначала обещают 2, 2, 3. В итоге можешь 7 дней без выходных пахать. Говорят есть карьерный рост, на самом деле нет. На всем экономят жутко. Девочки очень хорошие работают, но их не ценят. Только орут постоянно. Вспоминаю как страшный сон. Надеюсь, они найдут себе хорошее место работы.

Не понимаю, почему я не нашел отзыв на этом замечательном сайте раньше, но все таки начнем: Склад этой фирмы напомнил мне китайскую фабрику. https: //www. Avito. Ru/sankt-peterburg/vakansii/trebuetsya_kladovschik_-_komplektovschik_1682656804 это ссылка на вакансию на авито. Вы не кладовщик а грузчик с функциями сборщика, а это не более пары накладных в день. Приемщик, разборщик, раскладчик, фасовщик и просто человек-конь. Если вы не можете работать 9 часов с одним перерывом на 30 минут, то, скорее всего с вами попрощаются в первый же день. Или 3- й а может и 4- й. Короче не советую данную вакансию ввиду работы фирмы на текучке кадров. Будьте бдительны и работайте только на хорошей работе!

Проработала я в этой фирме не долго, тот отзыв, который написала девочка, которая работала там секретарем очень хорошо описывает всю ситуацию в фирме. Нет никакой адаптации, проще кого-нибудь уволить, чем обучать и помогать, проще пойти на поводу у тех, кому новичок пришел в немилость, а не устранять конфликты и работать с кадровым составом над повышением профессионализма и компетенции. Люди, которые не имеют никакого отношения к реставрации делают проекты перепланировок на ОКН. Коллектива действительно нет, никто не поможет не даст совет. Берут туда всех без разбора на сайтах поиска работы вы всегда найдете вакансию архитектора в Аксиоме, там много чего написано о благах фирмы, особенно такая ложь как о своевременной выплате зарплаты, перед новым годом зарплату не давали 3 месяца, после нового года вроде дали пару раз, а потом все, объясняется это тем что сотрудники плохо работают не вовремя закрывают объекты, в общем сами виноваты. Если уж очень нужны деньги платить ипотеку или детей кормить нужно писать ЗВС в которой нужно объяснить директору зачем тебе нужны деньги он подумает и может быть выдаст немножко, может совсем не дать. В общем если вы начинающий архитектор вам нужен опыт работы, и вы альтруист, то работать, наверное, можно. Отдельная тема - это столовая, конечно в ней кормят сотрудников бесплатно, только многие жаловались на частое отравление и переставали в ней есть меня это коснулось тоже приступы гастрита и пр. Когда директору говорили об этом он отвечал "я в этой столовой много лет ем и ничего, это вы сами грязными руками где-то поели сами виноваты". Рабочий день закончиться только если ведущий архитектор позволит уйти домой, в выходные тоже нечего дома сидеть, в праздники выходите поработать.

ВСЕМ ДОБРОГО ДНЯ. ХОЧУ ОСТАВИТЬ ОТЗЫВ О ТОМ, КАК МЕНЯ КИНУЛА ДАННАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ - ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВЕНТИЛЯЦИЯ В ДОМЕ" ИНН 7810730706 , сокращенно ООО ВВД. 196084, город Санкт-Петербург, Малая Митрофаньевская улица, дом 4 литер а, помещение 105 1187847143593 от 22 мая 2018 г. Ублюдок который меня кинул на 2 500 000 рублей, он же бывший поганый реппер Витёк (Виктор Раковский). Он же сейчас и генеральный директор данной организации. Тупо берет деньги и сваливает из города, открывает фирмы однодневки и кидает людей. Судится с ним бесполезно. После своих выходок он начинает угрожать жизни и так далее. Что рэпером ВИтёк был поганым и у него не получилось, теперь кидает людей на деньги!! БУДЬТЕ ОСТОРОЖНЫ!!! Короче говоря это гоп быдло застрявшее в 90-х годах, не вздумайте работать с этим ублюдком!!! Это не компания и даже не ИП. Это про вор и урод. ОН ВАС КИНЕТ, А ПОТОМ ЕЩЕ И УГРОЖАТЬ БУДЕТ! Занимается этот гад системами вентиляции и кондиционирования.

Хочу рассказать про свой опыт, ходила на собеседование в компанию Recruton, Сделаю маленькое отступление, по приходу в бц, на проходной, показав охраннику документы, и сообщив в какую компанию я иду, он сказал, что такой компании здесь нет, а на в этом Офисе другая организация, и она шифруется выдавая себя Recruton.(это уже внесло недоверие к данной организации) Компания Recruton, являются абсолютными мошенниками, приглашают заполнить анкету с личными данными, потом девушка их куда то отправляет, видимо своему напарнику, после чего начинается собеседовании по Skype . В анкете прописано, что нужно указать, Три номера телефона людей которые смогут что-то обо мне сказать, так как я недавно поменяла телефон номеров у меня ещё не было записанных номеров и я указала один по памяти, на что девушка сказала что нужно обязательно заполнить это место, якобы служба безопасности не пропустит дальше, но собеседование все равно продолжилось. Мужчина который проводит собеседование, По интересовался почему у меня не указаны номера телефона, я ему объяснила ситуацию, на что он начал говорить мне, что это отмазки и ложь, после чего начал постоянно хамить и дерзить на протяжении собеседования,(стал рассказывать, что у них очень хорошая компания и абы кого не держат, и что людей она не ПОДБИРАЮТ, а отбирают, а подбирают мусор на помойке. рассказал, что у них все строго за малейшие опозданию, дают выговор, и если повторяется то увольняют без разговоров, говорил, то у них "чистая компания", а никак черти где обманывают и дурят и зарплату не платят, на что я ответила, что во всех хороших компаниях все в порядке, с выплатами и дисциплиной, после чего он сказал, что сомневается, что я работала в подобных. пытается [censored] кандидата. О вакансии никто даже не говорит, только в скользь. После переливания воды из пустого в порожье, мне было сказано прислать номера телефонов людей для анкеты до 2 часов, собеседование было окончено, но про вакансию и условия мне никто нечего не сказал, На просьбу сообщить про вакансию больше информации (зп, так как заявлено 35т.р, а на собеседование сказали что оклад 10000, и откуда формирует остальные 25000 осталось загадкой, не говоря уже об условиях труда, трудоустройство, дальнейшей работе), было сказано "я вам нечего не скажу", вы у нас не работаете эта информация вам не нужна, нас не макдак, на что я сказала, раз у вас тут все так чисто и хорошо, почему вы не можете мне как кандидату сообщить эту информацию, мне нужно на что то рассчитывать, но что было сказано, что не нравится идите в другую компанию, у нас тут люди "пашут". этого я уже не выдержала, сказала, что мне не подходит такая компания и завершила собеседование, (сбросила звонок по скайпу) на проьбу вернуть анкету с личными данными мне было отказано, но в итоге я ее забрала. В итоге, данная компания по адресу Ленинский проспект 168, бц Энергия офис 810, оставила только самые худшие воспоминания. После этого собеседования я до сих нахожусь в недоумении, и не понимаю как Суперджоб пропускает такие "левые" компании к поиску кандидатов. хочу что бы люди которые ищут работу прочитав мой отзыв опасались таких ноунеймов, так как я ни нашла не одного отзыва об этой конторе.

Добрый день. Хочу написать отзыв о медицинском центре 21 век. Никогда не писала ничего подобного, так как сама являюсь врачом, но то с чем я столкнулась ( впервые за 12 лет работы) возмущает и вызывает недоумение. Начну с того, что устраивалась я врачом на полную ставку с озвученным окладом, по трудовой. Сам трудовой договор я увидела только спустя 2 года, когда увольнялась, до этого попытки каким то образом с ним ознакомиться и получить копию себе пресекались как заведующим отделением, так и вышестоящим начальством, довольно по хамски, со словами - что то не нравится - увольняйтесь. Я ни разу не видела зарплатной квитанции - бухгалтер вообще лицо неуловимое, вся бухгалтерия отказывается разговаривать и грубит, когда речь заходит о выдаче квитанций, и , как правило, их не выдают. Свой настоящий оклад я тоже ни разу не получала, руководство объясняло это тем, что плохо работаем, мало пациентов, хотя загрузка была полная. По словам заведующего и начмеда - у них приветствуется "золотой стандарт" с 9 до 9. Плюс бесплатно читать лекции сотрудникам плюс посещение собраний ( абсолютно не конструктивных) в своё свободное время, то есть в 8 утра или вечером после дневной смены. Самое главное: зарплата полностью чёрная. Врачи, медсёстры и вдолбив в конце месяца позвонить в кассу ( бухгалтерию) и спросить, можно ли получить деньги и кассир каждого записывает на определённый день, после этого надо приехать и отстоять в большой очереди, где в кассе выдают наличные и чек, что такой то сотрудник получил такую то сумму. Зарплата задерживается от месяца до трёх. В компании обширно практикуется подсиживание, склочничество и сутяжничество друг на друга, это поощряется руководством. Также существует система оценки сотрудникам рабочем месте, его "топовость". Оценивается внешний вид, опоздание даже нам минуту, оценку проводит администратор площадки и затем пишет докладную заву. Понятно, что если администратору площадки доктор чем то не угодил (внешностью, половой принадлежностью, или ещё чём-нибудь столь же абсурдным..), то докладная будет отрицательна и с доктора снимут баллы, то есть процент от з/п. Стучат массово друг на друга. Ещё , коне но же , не приветствуется больничный. Не важно, болеет сам доктор или ребёнок, начмед на собрании начинает прилюдно г унижать и [censored] Если б/ л все таки был, его надо отрабатывать в выходные и праздничные дни. В противном случае минус процент от и так малюсенькой зарплаты. Ничего не могу сказать о других заведующих, нозаведующий психотерапевтическим отделением тоже проявил себя не с лучшей стороны. Оказался не способен отстаивать интересы своих врачей перед руководством, не способен вести конструктивный диалог с врачами, ему нельзя звонить, можно только писать через WatsApp, постоянно переспрашивает и не усваивает информацию, все существующие проблемы на площадке приходилось решать самостоятельно или через вышестоящее руководство. За два года работы на психотерапевтическом отделении оттуда уволилось 7 врачей. В общем по центру текучка бешеная. В основном совместители. Форму 2ндфл можно выбить только при увольнении. Так как задержка з/п когда увольняешься то получается что пару ме Ярцев ты отработал даром. Так как в день увольнения тебе объявляют о твоей "якобы" задолженности перед центром. Общее впечатление удручает, как возможно в наше время , что существуют такие работодатели и такие условия труда, где платят чёрную зарплату, унижают честь и достоинство человека? В день увольнения я впервые увидела трудовой договор, расписалась сразу за все отпуска и больничные и трудовую книжку заполнили тоже в день моего увольнения. То есть два года сотрудника как бы не было. Вместе со мной с отделения уволилось ещё три человека. Надеюсь, мой отзыв окажется полезным.

Хочу рассказать о своем, к сожалению отвратительном опыте работы в этой секте магазинов "Красивая" брэнд ЭЛНИ кто ищет работу, не попадитесь на удочку этой компании, обязательно обманут. На собеседовании все красиво рассказывают, как у них все хорошо, они работаю «честно» «зарплата выплачивается вовремя» и все прекрасно и вот, когда вы приступите к работе, вот тут все и выяснится, чтобы получить зарплату за отработанное время приходиться унижаться, обман на всем! Делают все, чтобы не заплатить и снятьпремиальные. Не советую эту шаражкину контору.

Позвали на собеседование, договорились о встрече, за час до начала (уже была в пути) позвонили и сказали, что нашли сотрудника, HR не взаимодействует с директором. Бродникова Анна Евгеньевна - обманувший HR, находятся в СПб, БЦ "Петровский двор". Если цените свое время, лучше не доверяйте этой организации.

Меня зовут Мусина Екатерина, я переводчик. Работала в Маринесе периодически, с декабря 2017 года по май. Зарплату за май жду до сих пор! Сейчас 3 августа. Павел Георгиевич Чеботарёв, директор этой компании, кормит меня завтраками, когда удаётся до него дозвониться. Мне должны какие-то 6-7 тысяч, а у него какие-то вечные проблемы с переводом этой колоссальной суммы мне на счёт. Я уже на звонки, кажется, потратила больше. В компанию берут начинающих переводчиков (известно, как нам тяжело устроиться в бюро переводов без опыта работы), а потом, похоже, кидают на деньги. Не ведитесь!

Здравствуйте, уважаемые соискатели! Хочу поделиться отзывом о работе в копании ID GROUP. Начну с отдела кадров и менеджеров по персоналу. Это полный провал. Девушки, сидящие в кабинете убитого БЦ, совершенно не умеют проводить собеседования, впрочем, это, наверное, и не нужно, потому что берут они всех и буквально сразу, без вопросов, описывая прекрасные условия для роста и труда. В предлагаемых вакансиях, которые, к слову, постоянно висят на SuperJob, они сами толком не ориентируются, в чем заключается работа, какой график, сколько будет заработная плата - путаются, сначала говорят одно, потом другое, в итоге выходит вообще не то, что они обещали. К тому же, направления, которые они дают для получения ЛМК - полная лажа, очевидно, они сотрудничают с медицинской клиникой и получают процент от всех [censored] которым обещают работу после получения ЛМК, но работу получают не все, ага. Пока твоя ЛМК благополучно делается или продляется, потому что без нее тебя не допустят к работе, на обещанное тебе место могут оперативно найти другого и в ответ на твое возмущение, просто похлопать глазками, мол, ну а что такого, вакансия закрыта, ничем помочь не можем... В общем, в отделе кадров работают клуши, иначе, извините, этих дам не назвать не могу. Что касается работы МОБИЛЬНЫМ МЕРЧАНДАЙЗЕРОМ. В договоре прописано, что ЗП выдается с 5 по 10 число, на деле же ЗП может прийти как 5, так и 15, и ты не знаешь, в начале месяца ее ждать, или в середине, каждый раз по-разному. Постоянные штрафы за каждый сраный ценник, порядка 100 рублей за один, и самое главное - ты не знаешь, за что именно штраф, пришлют на почту раз пятилетку вордовский документ с якобы твоими штрафами и все. В месяц штрафов бывает и на тысячу и больше. К тому же, бывает и так, что штрафуют на кругленькие такие суммы просто потому что им кажется, что ты их на#бал, то ты в точке не был, то фотография якобы не тем днем сделана. В общем, постоянно ищут за что оштрафовать. Отношение вышестоящего руководства к работником крайне неуважительное. В операторском отделе, где проверяются все фото и отчеты, также сидят клуши, которые в глаза не знают товар, придираются к каждой коробке на полке или что еще хуже - не находят отчет и приходится ЗАНОВО идти на точку и приводить в порядок полку, чтобы сфотографировать. Все фотоотчеты делаются на всратый телефон нокиа, через специальный чудо-портал, видимо, сделанный полным идиотом, все виснет, вылетает, тупит, так что это то еще удовольствие. В общем, проработав там приличное время и насмотревшись на все это дерьмо, всем тем, кто хочет туда пойти - настоятельно не советую этого делать.