Положительные отзывы о компаниях в Санкт-Петербурге

@Гость
Менеджер по рекламе в данной компании должность расстрельная, как и все остальные.

Ирина Викторовна собственной персоны))@Гость

Спасибо компании IBS Travel & Consulting Company, что отбили охоту к офисной работе. Ген. директор 80% неадекватя. 20 % случаются просветления. Любит ставить сотрудников в известную позу.

@Гость
По своему опыту могу сказать, что есть места лучше и идти в данную компанию не стоит. Пожалейте свое время, свою нервную систему. Работала в данной компании долгое время и могу сказать, что до сих пор не получила свои заработанных денег! И такая там текучка, что от коллектива ничего уже не осталось!

Девочки!!Расскажите поподробнее! Меня хотят взять на должность «Менеджер по рекламе и PR». Читаю отзывы и совсем не хочется туда идти…У меня какое-то сомнение и было после интервью, а сейчас еще сильнее стало.

У компании в которой каждые несколько месяцев обновляется кадровый состав на 80%-нет будущего!

НОрмальный работодатель. За 20 лет научились и с клиентами и с сотрудниками.

Я рад, что в свое время, три года назад, устроился в Цезарь Сателлит монтажником-установщиком охранных систем на автомашины. Ребята в бригаде подобрались хорошие, непьющие, сдружились. Текучки практически нет. За все три года только пару человек уволилось, и то по личным причинам. К людям в профессиональной сфере требования высокие, не поработаешь спустя рукава. Но и зарплата по меркам Петербурга достойная, не задерживают, хватает не только на себя, но и родителям часть отдаю.

Работаю в компании Цезарь Сателлит с пятого курса на телефоне специалистом экстренной помощи. Бывает тяжело справиться с нервами клиента, разные мнения выслушивать, но тут сотрудников этому учат, так что я справляюсь. Еще рада, что тут мой английский требуется - отличная практика языковая с иностранцами общаться. Платят исправно, мне - молодой да красивой - вполне хватает, так что даже младшему брату помогаю. И график для меня удобный - сутки на работе, трое дома.

В Питере в сфере безопасности работы много. Но если приложить требуется не физическую силу, а интеллект, то выбор сужается, и Цезарь Сателлит является одним из центральных игроков в этой сфере. Я занимаюсь здесь поддержкой клиентов, и работа моя мне нравится. Думаю, коллегам тоже, особенно судя по количеству положительных отзывов

Хорошая организация, в которую я пришел имея хоть и небольшой, но опыт прямых продаж (тружусь менеджером по продажам). Система работы в Цезарь сателлит в принципе как и везде, есть определенный план по реализации продуктов, и он должен быть выполнен. Первые два месяца у меня были чем-то вроде испытательного срока, сейчас я полноправный сотрудник. Могу даже сказать, что все получается! Работаю не на автосигнализациях, а на охранных системах для объектов недвижимости, и хоть у нас в зиму что называется низкий сезон - все равно зарабатывать удается неплохо.

Цезарь Сателлит конечно хорошая компания, и я тоже ей благодарна за то, что мне была предоставлена возможность набраться опыта и заработать денег (ушла оттуда в прошлом году, два года отработав на должности маркетолога). С некоторыми бывшими коллегами поддерживаю отношения, правда не встречается, но порой созваниваемся.

Очень дружелюбный коллектив
Приходилось работать по выходным

Много нового и интересного можно узнать в области сантехнических компонентов, огромный спектр товаров именитых и не очень брендов мотивируют на покупку и установку в свою квартиру.
Первое, что бросается в глаза, отсутствие какого-либо адекватного контроля на уровне дирекции розницы (директора над управляющими магазинов) Из-за этого торговая точка превращается в маленькое царство во главе управляющего и его заместителя. Графики работы существует только для тех, кто только пришел в компанию и составляется в конце месяца известно кем. В результате получается следующее: Зам и Управляющий может позволить себе отдохнуть 4 дня во время общероссийских праздников, однако в конце месяца выставить в график себе рабочие дни, тем самым обманывая не только фирму, но и отбирая часть ЗП у рядовых сотрудников, которые работали по факту двое, а ЗП на этот день делиться и на мертвые души, обычные выходные не исключение.
Коллектив отдельная песня, на собеседовании сказали что иду я в очень сильный и сплоченный коллектив, однако в первый же месяц каждый про каждого рассказал кучу мерзости и гадости с высмеиванием косяков и ошибок коллег.
Никакой кассовой дисциплины, кто захочет может взять деньги на пирожок из денежного ящика, уйти отработав 5 часов якобы по делам, забыть об этом, оставив на закрытие магазина продавцов, которые судорожно начинают сводить по часам отчеты. Отношение к клиентам такое, что по началу волосы дыбом, например если ты хочешь купить быстро мелочевки на 2 тыс, - с доставкой, чтоб не ездить - жди 4 недели и ты им не интересен. HR менеджер вообще не владеет ситуацией по уровню зарплаты и дел, на собеседовании одни суммы, в результате меньше на 5-10 тыс. Вообщем смотрите сами, если вы человек без амбиций, начального или среднего уровня продавец, можете попробовать себя в этой организации. Чтоб заработать на начальном этапе можете трудиться с 3 выходными в месяц по 11 часов, получите свои 35 тыс. (первый месяц ЗП по 750р в день) я так не хочу :)

Если у Александра не получилось реализоваться - это не проблемы компании. в любом коллективе кто-то что-то говорит за глаза, когда и во сколько приезжает руководство - это не дело рядового менеджера. Бред какой-то...Если бы Александр не воспользовался моими наработками - у него , вообще, ни одной сделки не получилось бы. Глупо обвинять других в своем непрофессионализме.
Люди здесь многие работают годами, на мой взгляд - это показатель.
Сама здесь работаю уже 2 года и очень довольна!