Отрицательные отзывы о компаниях в Санкт-Петербурге

Плюсы: + мастера - очень хорошие люди, которые страдают от работодателя не меньше + прикольная атмосфера салона Минусы: - полное нарушение прав сотрудников (на моем примере - прав беременной женщины) - увеличение испытательного срока без вашего ведома - внезапные удержания из зарплаты - черная зарплата - вас будут принуждать не пробивать чеки покупателям - на должности "администратор" вы будете и туалеты мыть, и снег зимой убирать, и отвечать перед органами, если нагрянут - переработки в других частях города (при отказе вас уволят) - директорам салона не интересно, даже если ваши права нарушают, они сидят там марионеточно, подписывая любую бумажку, которую положит управляющая - вы никогда не увидите расчетных листов или других документов с подписью управляющих, доказывающих ваше присутствие в салоне - вам могут сделать выговор в личное дело спустя 4 месяца с возможно придуманного нарушения - штрафы по настроению управляющей Свою работу в небольшой компании, предлагающей услуги тайского массажа под названием "Thai Dream"(юр ООО Виолет Дрим) я начала в 2018 году. Все начиналось довольно радостно из-за моей невнимательности в плане прочтения трудового договора, который во всем сделан так, чтобы свои права в случае чего, отстоять стоило Вам нереальных затрат и сил. Выполняя свои обязанности на должности администратора я сталкивалась с очень многими неприятными ситуациями, связанными с организацией деятельности салона изнутри. С грубейшими нарушениями санитарных норм: бегающими тараканами, с тем, что мастеров начальство заставляло повторно использовать полотенца, чтобы сэкономить стиральный порошок, с отсутствием круглосуточной уборщицы, которая смогла бы следить за дизенфекцией душевых и полная экономия на средствах для мытья поверхностей (вплоть до того, что мне приходилось иногда самой их закупать за свои деньги, чтобы не позориться перед клиентами). А как вам чай, который покупают в ашане за 20 рублей за упаковку, который больше похож на пыль с пола? Или смешанное кокосовое масло, на которое у многих посетителей аллергия, но на это всем все равно "зато поставщик дешевый" и даже мастера не могут ничего сделать. Дальше все оказалось еще хуже, проработав официально 5 месяцев и оказавшись в положении, была вынуждена уйти на больничный. По возвращению с больничного управляющая (Емельянова А.) и зам. управляющей (Коваленко А.) поставили меня перед фактом, что мое рабочее место занято и что я могу идти гулять на больничных дальше. На мои просьбы предоставить мне мое рабочее место, либо отказ на него - меня выставили за дверь. Обращение к директору тоже не спасло ситуацию, так как ответ был такой: "У меня 22 сотрудника, мне некогда думать о проблемах каждого". Попытки договориться дошли до моей срочной госпитализации после очередного такого "разговора". Решив махнуть на них рукой, я узнала дату декрета и за 2 недели подала заявление на законные 28 дней отпуска, положенные беременной женщине. Факт моего подписания приказа тоже пришлось долго уточнять, так как управляющая решила больше не отвечать на мои звонки, а бухгалтер якобы ничего не знает. Наконец меня пригласили подписать приказ, в котором числилось - 19 дней, я спросила, на каком основании мне так урезали отпуск, на что руководство ехидно заметило, что 28 дней - это на усмотрения начальства, а начальство не согласно, что мне нужно так много. Затем рядом с приказом на подпись мне легли 2 бумажки с выговорами (с учетом того, что с ноября 2018 я находилась на больничных, дата на выговорах стояла 18 декабря 2018), в этих бумажках не было подписи директора и единственной ссылкой на достоверность данных (где меня обвиняют в воровстве) была доносная записка от заместителя управляющей. Подписывать я ничего не стала, сделав фото всех документов, сообщила, что тогда будем разговаривать через прокуратуру. Данным делом сейчас занимается именно она. Помимо этого бухгалтер мне дала ясно понять, что все декретные я смогу получить только после окончания декретного отпуска (то есть после трех лет....). А потом весело заметила, чего я так переживаю, ведь все уже забудут, что я тут работала, когда придет мое время выходить с отпуска. Такое вот отношение! С Другими сотрудниками точно так же, внезапные штрафы, списания с зарплаты, черная зарплата, начальство все проблемы будет спихивать на вас, а если вы не будете справляться, то теперь они ввели увеличение испытательного срока БЕЗ ПРЕДУПРЕЖДЕНИЯ, отказ в выдаче отпускных при увольнении, насмешки и психологическое давление со стороны управляющих с подтекстом "да что вы нам сделаете". Обходите это место СТОРОНОЙ

ооо грузконтроль обманщики , то что написано отрицательное это все правда ,не зря прошло столько времени и я подтверждаю это мне писать просто так не надо меньше [censored] с работодателями обманщиками,а кто пишет положительные отзывы это их люди и так язвито намекают, что кто приходит к ни работать недалекие люди.А они умные и все делают для работника .что бы он хорошо работал и получал хорошую заработную плату.ВРАНЬЕ МОШЕННИКИ ,НЕ ВЕРЬТЕ, НЕ РАБОТАЙТЕ У НИХ

Компания Восток Транс, так же Кивач и ООО СКС под управлением Станислава Чистякова занимается междугородними грузоперевозками. В штате 5 газонов и 5 газелей, за машинами не следят, все делается в последний момент, с оплатой затягивают, вечные задержки, платят мало, к примеру рейс за 5 суток - 11000 руб, что собственно не о чем. Не советую связываться с данной компанией, деньги после увольнения получить невозможно, водитель для них раб.

Устроилась на работу в данную типографию. Отработала месяц. Хороших впечатлений мало. Работа сдельная. Сделка оплачивается очень плохо, условий для работы нет. На многих операциях быстро работать просто не получится. Прайс на сделку давать не хотят. Еле допросилась и то не на всё. Зарплата полностью чёрная, даже договор не заключают. Просто приходишь и работаешь. При увольнение зарплату выплатили не всю. Уж не знаю по каким причинам, даже выяснять не стала.+ Нет столовой, все едят на рабочем месте,в пыли и грязи. Насчёт качества изделий могу сказать, что тоже не самое лучшее. Так как у всех сделка, никто и не старается сделать качественно. Разговаривала с Еленой (с непонятной должностью). Директор Галаджий Сергей Петровичи.

Уважаемые соискатели эта компания так же имеет другое название "ДМА Групп", "Автор" или "Игла" пот сути одна и та же шарага которая находится на улице Громова 4. Зарплата полностью черная, текучка огромная (более 60% персонала). Набирают преимущественно молодежь на копеечные зарплаты, хотя в вакансии расписывают все красиво, но по факту блеф. По телефону сотрудник отдела персонала не может ответить ни на один вопрос - в каком процентном соотношении зарплата на карточку и в конверте, кто будет проводить собеседование если сотрудник претендует на руководящую должность, сколько этапов собеседований, сколько по времени обычно длится собеседование и почему огромная текучка кадров (при условии если просишь не врать и сказать честно, а не расписывать что в компании мол развитие так как это типичная отмазка шараг в которых вечная текучка). Оббеляться компания не планирует. Вообщем крайне негативное впечатление о компании. Специалистам не рекомендую однозначно.

Была на собеседовании в этой организации на ул. Возрождение 20. Это трэш!!! Во-первых, здание офиса страшное!! ну ладно, офис где-то в подвале, ну это ладно....людей в кабинете нет!! Только владельцы - 2 брата акробата, бизнес партнеры. Сели, один всю дорогу в носу и в ушах ковыряет. Толи нервное, то ли грязное. И так по-хамски мне - ну расскажите, что вы, кто вы? Что по деньгам хотите? Что делать у нас хотите? Ни на один профессиональный вопрос по работе не ответили. Секрет видимо. А только все спрашивали нюансы по моему опыту. Я так поняла, что они шпионы. Встала и ушла по английски. Отняли мое время. Деньгами там не пахнет. А скорее всего, судя по всем бух. данным в инете - на зп там просто кинут. Шарага. Никому не советую тратить время и ехать на собеседование.

Всем привет, если решили идти работать в Бахрому - срочно бегите оттуда.Осторожно-много слов=) Расскажу свою не очень веселую историю о работе в данном "ресторане". Должность-хостес. В самый первый день работы, спустя 12 часов бесплатной стажировки - меня никто решил не предупреждать об изменениях в расписании, опыта работы хостес у меня не была, а ресторан изнутри я видела впервые, ресторан довольно большой,с огромных количеством столов. Когда я вышла на смену,где со мной должна была работать еще одна девушка-на хосте я ее не обнаружила. На минуточку-была суббота,загруженный день. Я пошла к менеджеру узнать где вторая хостес-тут мне заявили что ее попросили выйти в другой ресторан. Но меня-человека абсолютно на тот момент не знающего толком своей работы-решили оставить одну в субботу. Естественно,ресторан я открыла, все убрала, брони подтвердила и кое-как отработала,хотя было сложно из-за большого количества гостей. И это при том что никто мне не говорил что конкретно нужно делать на открытии. А когда подошла к менеджеру она сказала идти на какую-то "хоску" и искать стеклоочиститель,сама показать она не удосужилась. С помощью официантов я нашла "хоску" и стеклоочиститель.Уже после открытия-когда провожала к столику одних- зашла толпа из 10 человек,которых нужно куда-то посадить, да еще и телефон звонит по броням. Одной в такой ситуации в самый первый день работы оказаться никому не пожелаю. Так же вышел косяк с предзаказами, которые должны официанты забирать. Мне никто не говорил что листы с предзаказами нужно отдавать им, ибо зачастую они их сами забирают. Да и как бы я это сделала? По ресторану бегают официантов 10, многие с одинаковыми именами,в лицо я никого не знаю еще. Но менеджера это не волновало конечно и других хостес тоже. Очень плохое впечатление в первый день,но это еще не все. Спустя примерно неделю работы - в воскресенье (самый загруженный день ресторанов) позвонила женщина и попросила забронировать столик на сегодня на 10 человек. У них в ресторане на такое количество человек столики сдвигаются. Я мягко сказала человеку что " к сожалению бронь уже не осуществляется, т.к.принято максимальное количество броней". Вечер воскресенья в одном из самых популярных и проходимых ресторанов-на что она рассчитывала? Но та устроила мне скандал по телефону. Я бы посадила ее ей-богу,да некуда. Все столики забронированы уже, а свободные заняты, воскресенье-полная посадка. Я выслушала ее претензии и в сотый раз постаралась ей все объяснить,даже предложила ей прийти без брони и сесть,если будут свободные места,но она позвонила в службу поддержки и нажаловалась. Потом пришла менеджер и сказала мне мы не имеем права отказывать гостю. Я не отказывала, я предложила возможный вариант. Да и как вы себе можете представить не отказать гостю в такой ситуации? Если бы я сказала женщине приходить с 10 людьми и мы их посадим, а когда они бы пришли-мест не было бы-был бы скандал. Выгнать уже сидящих гостей я не могу. Так же я не могу бронировать столики,которые уже заняты, откуда мне знать что люди уйдут к тому времени? Некуда было сажать 10 человек в вечер воскресенья. В общем,полное отсутствие логики у менеджеров. Девочки хостес именно этому меня и учили, в итоге вот. Менеджеру я объяснила,что я делала все так,как учили хостес, на что она мне ответила что это неправильно. Сами бы разобрались,прежде чем новеньких на работу брать. Дальше-спустя полторы недели мне решили устроить аттестацию, хотя ее должны проводить спустя месяц,не раньше. Ну да ладно, дали мне кучу бумажек, где написано все про брони, про внешний вид хостес, про телефонный этикет,пособие и т.д. Я все честно выучила, даже нашла несколько ошибок в том что написано было и в том что бы делали по факту. Когда я пришла на аттестацию - мне задавали вопросы о какой-то миссии компании и о самом ресторане. Мне никто не говорил что это нужно учить,никто не говорил что я должна знать какой по счет уэто ресторан. Естественно, я не ответила на это. Потом спрашивали о том,что я априори не знаю, в пособии этого не было, я видимо должна была их мысли читать) После "аттестации" мне сказали что посмотрят на меня,но если что-рассчитают. Такой легкий намек на увольнение. Проработала там еще немного, были казусы и другого характера, относящиеся к одежде. Видите ли,хостес должны стоять зимой на самом входе в платье или с пиджаком до локтей. Длинные рукава запрещены - а то что дверь открывается и тебе тупо дует и очень холодно-никого не волнует. На этом мое терпение лопнуло и я решила уволиться,но не тут-то было. Я на тот момент простыла, пришла в ресторан к директору и написала заявление об увольнении, на что она меня всячески уговаривала остаться или перевестись в другой ресторан- но я решила что этой нервотрепки мне хватило. Директор предложила отработать в "лайтовом" графике две недели,чтобы получить зарплату в 25к. Я подумала и согласилась на предложение директора отработать по три часа 1/3. Через пару таких смен,опять же не предупреждая, мне сказали уже на работе что теперь я работаю по пять часов. Предупреждать о чем-либо их видимо не учили. Я повозмущалась, но согласилась. Когда я отработала достаточное количество времени, мой расчет мне не дали. С момента увольнения прошел уже месяц. Я решила написать директору и спросить где мой расчет, все-таки прошло много времени,на что директор ответила, что мой расчет составил 300 РУБЛЕЙ!!! и еще не пришел. Ну да, 300 рублей у них месяц идут. Я в шоке до сих пор. За две недели триста рублей. Полагаю,когда я начну докапываться-они сошлются на штрафы, которых быть не может. В общем, все это я думаю решать через трудовую инспекцию. Никогда не идите туда работать,если у вас есть хоть немного гордости.

Задерживают год заработную плату! Постоянно меняются генеральные директора! Учредитель всеми способами пытается сделать так,чтобы заработную плату не платить.Кошмар.Адрес Постровский пр. д.60. Компания ООО "ЭлекС" это одно и то же! Так же не платят.Сделали офциальным подовину оклада,поделили на белую и черную зп.В итоге черную и белую задерживают как могут.Никому не советую туда устраиваться. До сих пор жду свою задолженность по заработной плате,обещает ,обещает и не платит.Придется обращаться в суд(((

Добрый день! Хочу рассказать вам о работе администратора в студии красоты Джоки джойя на Солдата Корзуна. Пришла устраиваться уже имея опыт работы на данной должности, собеседование прошло быстро, мне рассказали про все нюансы и про зарплату и премию от выручки (5% от 10000в‚Ѕ и 10% от 20000в‚Ѕ). Когда мы обо всем договорились, мне были назначены дни стажировки. По пол дня. Утро/вечер. Стажировка не оплачивались. Админ в кратце все рассказала, посадила меня на своё рабочее место и ушла смотреть фильмы/сериалы на телефоне. Мол, если что- зови. Эээ. Ну ладно, работала, разберусь. Далее, после стажировки согласовали, когда я выхожу. К слову, берет на работу без договора. По трудовой можно попробовать устроиться. То есть все на добром слове. Через некоторое время, процент от выручки меняется координально. То есть, с обещанными премиями можно попрощаться. Ибо теперь это всего-лишь 3% 20.000в‚Ѕ. Ну а если быть честным, то такая выручка здесь не часто. Так что будете здесь работать за 1500в‚Ѕ в день. За генеральную уборку так же не до оплачивают. Ну и система штрафов. Вас будут ей запугивать и штрафовать за малейший косяк) ах да, самое главное) если твоя сменщица уйдет в отпуск на две недели, то ты будешь работать за неё. По 12ч без выходных) . В общем, сотрудники здесь меняются со скоростью света. Из постоянных мастер маникюра и [censored] (Чуть не забыла не маловажную вещь: зарплата 1 и 15 числа. Первые разы все было ок. Теперь же начались задержки. Так что сидите и ждите)))) к чему я все это писала! Ищите адекватное руководство! Которое хоть что-то в этом понимает, как устроен салон, как лучше привлекать клиентов, а не очередная игрушка, которую ей подарил её муж. Руководитель должен гореть этим, а тут получается незнания по всем фронтам и полнейшей кретинизм. Лишь бы посмотреть по камерам, кто чем занят и прослушать. Да-да, прослушки. Полнейшее недоверие к персоналу ? Решать вам. Но лучше не тратить свои нервы и силы на это место.

Компания - по сути, мошенники. Работала администратором мини-отеля. Зарплату вцелом платят, сколько обещают. Правда, как и во всём остальном, есть ньюансы - сдаёшь раз в неделю бугалтеру кассу, если у него будет тебе на зп - тогда получишь. Нет - будешь ждать. Все квитанции(сколько приход нал. и без нал.) считать тоже придётся тебе, до копейки. Если расхождения - ищи, не найдёшь - плати из своего кармана. Вообще, ощущение - что весь вышестоящий персонал набрали с улицы, и дали как-то управлять, а как это делать честно и с толком - никто не интересовался. Собственно говоря, и вас на эту работу возьмут, даже если вы не знаете английский, у меня на собеседовании больше интересовались готова ли я чистить сан узлы. Что будет, если вы не сможете обьяснить иностранному гостю как пройти - скорее всего всем наплевать, "разбирайся как хочешь" - это вообще их негласный девиз. Но за все "косяки" тебе высушат мозг, даже если в этом была не твоя вина. Отвратительная организация на всех этапах - начиная от стройки. Плохая звукоизоляция, во многих отелях проблема с горячей водой - бойлеры либо маленькие, либо плохо работают. Угадайте, кому придётся разбираться с этим, и слушать негативные возмущения гостей, которые платят за пребывание приличную сумму. Продают как могут, могут кинуть бронь, которая была изначально на другой номер - но он занят. Когда люди приходят, тоже разбираться тебе. В отделе бронирования сейчас все сотрудники новые(старые ушли), из-за бешенной текучки уже не успевают вводить грамотно персонал, соответственно многое о вашем потенциальном отеле бронисты даже не знают. Так же могут позвонить, за 10 минут до прихода гостя, а ты ещё дома. Вцелом - если вам просто нужны деньги, и вы готовы какое-то время терпеть отношение к себе как к скоту, полную непрофессиональность тех, кто даёт вам указания, и ненормированный рабочий день(постоянно с вами телефон, и сообщения в чате), то работать можно. Если хотите что-то надёжного, и постоянного - точно нет. Отдельно могу отметить Дарью Ковалевскую, если интересно - это якобы работник с инвесторами, почитайте её блог. На самом деле, всех инвесторов обманывают. Директор формально Анатолий, но он ничего не решает. Хотите ли Вы работать на таких людей.

Данная фирма и ее генеральный директор Тихонов Александр Николаевич - настоящие жулики и мошенники. Зарплату своим сотрудникам бесконечно задерживают, и в результате, спустя месяцы обещаний выплатить ее "завтра" - не выплачивают вообще (здесь это норма). Устроившись сюда, вы будете получать только копеечный официальный оклад, на который вас оформят сразу же, с первого дня. Руководство очень "скользкое", относится к сотрудникам неуважительно, за свои слова не отвечает. Считаю, что эту конторку давно пора прикрыть, чтоб не обманывали порядочных людей. Народ, не устраивайтесь сюда ни в коем случае! Пишу этот отзыв с целью предупредить других людей, чтобы не попались на уловку данной мошеннической компании, так же, как я.

Сплошные нарушения ТК РФ. Постоянная текучка, объявление о вакансии оператора постоянно висит в интернете. В последнее время работы мало, заставляют делать все подряд, а иногда и вовсе отправляют на выходные, которые не оплачивают. Зарплаты смешные, работают в основном пенсионеры и молодёжь. Не ходите туда, только зря потеряете время!

Контора гнилая. Проповедуют саентологию. Все сделано так, чтобы что-то вычесть или не заплатить сотруднику. З/п уже не вся белая. Не советую Вам связываться с этой конторой. Генеральный директор главный обманщик. Очень жадный. И при нем всегда его верная туповатая спутница исполнительный директор. Человек, который на своей должности полностью не компетентен, но зато проповедует саентологию. Мой совет обходите данную контору стороной.

Нашел на авито вакансию "Курьер" от ООО Транс-Нева по логистике. Было написано, что не сетевой маркетинг, не хождения по квартирам, что внушило доверие. Позвонил, взяла трубку девушка. Спросила только возраст и гражданство. Договорился о собеседовании на Наб. Реки фонтанки 59 (офис 519). Пришел, в офисе уже оказалась не Транс-Нева, а некая Что-тотамКонсалт (там на лого синий Лев нарисован). В офисе сидел толстый парень, с пофигистичным выражением лица. Красочно расписал, что зп 1600 на смену, трудовой договор, и работа была связна уже не с логистикой, а доставкой документов на строительные объекты.(!). Потом сказал, что если директор одобрит то перезвонит до 16 часов. Собеседование прошло очень быстро. Возникло ощущение, что что-то все-таки неладное здесь. Рядом с кабинетом ещё сидело трое пацанов, похожих на школьников. Вечером все-таки решил перезвонить в эту контору и на звонок уже парень ответил, а не девушка. Парень сказал, что это не Транс-Нева, а другая контора, и им нужны не курьеры, а менеджеры по продажам! И адрес у них Лиговский 88, а не Наб.Фонтанки 59, где я собеседовался. И когда я сказал им свое имя, парень ответил, что таких сегодня не было вообще на собеседованиях. Какие-то странные дела творятся. Видимо все-таки какое-то кидалово. Так что остерегайтесь мошенников.

ОТКРОВЕННЫЙ РАЗВОД!!!У компании даже САЙТА СВОЕГО НЕТ. Арендуются эти мошенники в данный момент на территории НИИ Электромера недалеко от м. Гражданский проспект. Утверждают что работают с 2009 года и конкурируют с ведущими российскими компаниями... И ЭТО ДАЖЕ БЕЗ СВОЕГО САЙТА )))) Народ, ну вы поняли... ) Официальное оформление после испытательного срока... Будьте бдительны ! Такое состояние наших НИИ раз они даже аферистам-однодневкам помещения сдавать готовы