Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Работа как работа, не хуже и не лучше других. Со своими плюсами и минусами. Платят стабильно и честно, работать приходится много. Бывает, что весь процесс работы идет слажено, а бывает кто-то косячит. Офис недалеко от метро.
Сначала на собеседовании я не очень впечатлилась, слушая информацию о компании от HR-а. Но работа была мне нужна, и поэтому я согласилась на испытательный срок, пройдя собеседование. За время испытательного срока я "втянулась" в работу и в тот ритм работы, который существует в компании. Постоянное общение с подрядчиками, составление планов работ, контроль выполнения проекта, оформление отчетности – всё это затягивает и увлекает. Рабочие дни быстро пролетают. Зарплата "согревает", а хороший коллектив добавляет настроение. Так что работа очень даже годная, и я рада, что не стала судить по первому впечатлению.
Не могу согласиться с предыдущем оратором. Хочу отметить, что жадные в наше время все, ну или почти все, поэтому жадность не показатель характеристики генерального директора. Зарплата соответствует среднерыночной по городу. Генерального директора могу охарактеризовать как делового, разбирающегося в финансовых, бухгалтерских вопросах, исполняющего свои обязательства перед контрагентами и сотрудниками в полном объеме.Что касается "главбушки", то это компетентный, коммуникабельный, грамотный бухгалтер. Предыдущий отзыв работника больше напоминает слова обиженного человека и выражает личное отношение именно к "главбушке", а не характеристика компании. В компании работают квалифицированные сотрудники, и работают продолжительное время, что является показателем отношения компании к своим сотрудникам и стабильности в компании. Можете выбирать данную компанию для своей трудовой деятельности.
Работаю в компании сравнительно недавно, но впечатление уже сложилось положительное. В первую очередь это положительное отношение коллектива ко мне как к новому работнику, все подсказывают и помогают. С руководством тоже сложились хорошие отношения. Зарплата меня устраивает, выплачивают вовремя и без задержек. Приятно ходить на такую работу!!!
Ужас, ну что за сказки про штрафы, чуть ли не армейскую дедовщину, эксплуатацию рабов...
Но подскажите, в какой нормальной организации будут платить зарплату за то, что вы, не выполняете свои обязанности? Думаю не найдете таких руководителей.
В Ашане в г.Самара всё строго, да спрашивают и проверяют постоянно обязанности. А как без этого?
Нужна подработка? Всегда можно выйти на дополнительные смены.
Нужны отгулы и выходные? Предупредите заранее Начальника охраны об этом и всё будет.
Нужен аванс - всегда можно получить.
Нужно уточнить сколько получать, по результатам работы за месяц, подойдите и спросите, вам все покажут.
У тех, кто знает свои обязанности и применяет на практике полученные знания,нет проблем ни с начальством, ни со службой безопасности, ни с коллегами по работе.
Но, если любишь пить, не выходить на работу по графику, не выполняешь своих задач на посту - ищи другую работу. Лоботрясы, алкоголики, прогульщики тут не нужны.
А по зарплате одно могу сказать - сколько заработал, столько и полопал.
Кто-то 15 000 получает, у кого-то 32 000 выходит. Всё только от вас зависит.
Ужас, ну что за сказки про штрафы, чуть ли не армейскую дедовщину, эксплуатацию рабов...
Но подскажите, в какой нормальной организации будут платить зарплату за то, что вы, не выполняете свои обязанности? Думаю не найдете таких дураков руководителей.
В Ашане в г.Самара всё строго, да спрашивают и проверяют постоянно обязанности. А как без этого?
Нужна подработка? Всегда можно выйти на дополнительные смены.
Нужны отгулы и выходные? Предупредите заранее Начальника охраны об этом и всё будет.
Нужен аванс - всегда можно получить.
Нужно уточнить сколько получать, по результатам работы за месяц, подойдите и спросите, вам все покажут.
У тех, кто знает свои обязанности и применяет на практике полученные знания,нет проблем ни с начальством, ни со службой безопасности, ни с коллегами по работе.
Но, если любишь пить, не выходить на работу по графику, не выполняешь своих задач на посту - ищи другую работу. Лоботрясы, алкоголики, прогульщики тут не нужны.
А по зарплате одно могу сказать - сколько заработал, столько и полопал.
Кто-то 15 000 получает, у кого-то 32 000 выходит. Всё только от вас зависит.
Унисто хоть и не безумно раскрученный застройщик, но вполне вменяемый. Конечно, здесь есть свои минусы, ты часть общего процесса, и дальше своей должности подняться тебе вряд ли дадут. Я работаю почти год, но дальше менеджера мне работать здесь не светит, только если кто-нибудь в декрет пойдет, и то выше ведущего менеджера не прыгнуть. Если кого-то набирают на высшие руководящие должности, то только со стороны. Может быть, это какая-то особая политика, не знаю. Коллектив хороший, с девчонками собираемся частенько по выходным. Звонков на то, чтобы наскрести на премию, хватает. Раньше работала на холодном обзвоне - вот это был ад. А сейчас только на входящих - большой плюс. ЗП платят вовремя два раза в месяц, всё как по договору.
От рулонных штор компании "Алюмразвитие" я просто в восторге! Они потрясающе выглядят, подойдут под любой дизайн, есть большой выбор из широкой цветовой гаммы с различными узорами или без них. Рулонные шторы, можно подобрать такие, чтобы просто заслоняли от солнца, при этом сильно не затемняя комнату. Это зависит от ткани. Как правило такой материал более дешевый.
Работая в Юлмарте, я получил большой опыт работы в крупной организации: работа в большом коллективе, способность выдерживать большие нагрузки и справляться со сложными ситуациями. Было много отрицательных моментов, которые в основном связаны с человеческим фактором, положительные ситуации как правило тоже, например взаимоотношения в коллективе.
Три года назад я закончила институт и долго время не могла найти работу, так как без опыта никуда сейчас не берут. И вот только год назад я оставила резюме на сайте данной компании ,и меня приняли. Работаю с удовольствием, получаю белую зарплату, идет стаж в трудовую книжку, все официально. Жалко, что не устроилась сюда раньше. Сейчас вот уже готовлю документы для покупки квартиры в ипотеку.
Профессиональный подход вашей фирмы меня порадовал. Я не думала, что замена штор может приносить столько удовольствия ) Я сама вообще ничего не делала, все сделали ваши дизайнеры и мальчики, которые потом повесили мне жалюзи
Шеф на работе поставил задачу обновить рулонные шторы, а так как всегда у нас с работой запара особо времени выбирать не было. Просто нашли в нете первую попавшуюся компанию и заказали. Честно, не жалеем, что выбор пал на АлюмРазвитие. и Шеф доволен (недорого) и мы тоже - всё быстро и без заморочек.
Выплата всех отработанных часов два раза в месяц. Стабильный график работы. Есть возможность выйти на переработку.В отдельных случаях нет согласованности между подразделениями, в результате чего сильно затрудняется работа в целом
Появилась необходимость в установке секционных ворот на гараж у нас частном доме. Мониторил очень много компаний, которые производят данную продукцию. Остановился на компании Алюмразвитие. Оперативно приехал монтажник для снятия размеров. Очень большой выбор комплектации ворот. Но менеджеры всегда готовы помочь подробной и качественной консультацией. Результатом доволен, и цена порадовала!
Есть хорошие люди, есть плохие. Начальство своеобразное. Начинают суетится, когда их сверху спрашивают. А я , в свою очередь, отношусь к работе так же как и зарплату выплачивают. Вообще стараюсь не перетруждаться)
Работа вакансии - резюме. Бесплатно разместить свежие вакансии и резюме на serverjob.ru.
190005, г.Санкт-Петербург, ул. 5-я Красноармейская, д. 22, оф. 11