Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Слушайте - кто плачет, что работать в Санлайте приходится по 12 часов на ногах. Люди, а вы пробовали 12 часов сидеть за компьютером - я когда работала в таком режиме, у меня очень болела спина, шея, поясница, и разминки не особо помогали. Так что тут везде сложности возникают - но ходить по мне все-таки легче, главное, обувь правильную подобрать. Кстати, одежда у продавцов в Санлайте - это фирменный наряд: мне нравится, очень женственный и строгий одновременно. Хотела бы я посмотреть на парней-консультантов (у нас в магазине одни девчонки, но по отзывам я видела, что парни тоже бывают).
Я старожил МТТ так что говорю из собственного богатого опыта, тут очень комфортно работать, даже клиенту у адекватной фирмы нормальные! Я занимаюсь поддержкой клиентов и допродажей услуг при необходимости, звонят с разными вопросами, но 90% адекватны все можно легко объяснить и исправить. Это конечно и заслуга услуг, реально предлагают современный качественный продукт и грамотно его продвигают. Для нас постоянно обучения и семинары особенно по новым услугам, есть электронная библиотека своя где можно все по теме найти. Я реально глубоко понял вопрос только тут и теперь эти знания мне много где пригодятся.
Приглашая на работу, директор по рознице Ирина обещает з/п администратору 45 тыс стабильно. По факту получается 30. Она вроде не врёт, она просто "забывает" сказать, что 45 получается только при выполнении плана, а за последние полгода план не выполнялся ни разу, максимум 80%. А это уже не 15 тыс, о которых говорила Ирина, а 3-4 тыс... Почувствуйте разницу!!! На каждого сотрудника выдаётся план на месяц, даже если вы его выполните, а другой сотрудник нет, вы получаете по минимуму, вы же не смогли мотивировать коллегу!!! Даже в Новый Год план ставится такой, что магазины его не выполняют, получают свои 25-30 и продолжают ждать чуда. По поводу лишения к сотрудникам, даже в подсобном помещении, где переодеваются продавцы, стоят камеры, так что девочки, одеваем красивое бельё, мы одна семья, нам стесняться некого.
В плане сохранности тоже вопросы возникают, в ТЦ Лето, например, в течении дня магазин закрывать нельзя, поэтому когда продавец работает один, приходится оставлять магазин открытым, ведь хотя бы пару раз за день в туалет выходить надо... Но материальную ответственность никто не отменял. Но, похоже, это проблемы продавца. А ещё иногда приходят покупатели, которые интересуются, все ли сумки здесь подделки или есть какие-то оригинальные модели... В этом случае нужно говорить, что просто модные идеи витают в воздухе... Так что на фирму First Fabric время лучше не тратить
Холдинг "развивается" за счет того что не выплачивается заработная плата сотрудникам.Набираются люди, им обещают золотые горы. Якобы временные трудности в компании и все ей должны. Первые 2-3 месяца сотруднику платят, потом начинают динамить и отпускают с миром(только с белой зарплатой). Сплошной фарс. В управлении малограмотные люди "привет из 90-х". Естественно текучка кадров бешеная. Долги, новых объектов нет и не будет при таком подходе.
На должность продавца-консультанта должны приходить люди ,как минимум с 10 летним стажем работы в сантехнике и то не факт ,что возьмут.
Ужасно НЕ приятное собеседование.
Нужно проходить тестирование на зрительную память.
Чему то обучать в этой компании точно не будут.
Есть такая шарага в Санкт-Петербурге( Ассоциация БСЗУ ) находится по адресу, Обуховской обороны 116, в нее входят такие чопы как ЗВЕЗДОЧЕТ,ТАЙГА,СЛУЖБЫ СПЗС МВД,ЭСКОРТ.нач. отдела охраны Никишин В.Ю. ещё тот полудурок постоянно улыбается, можно подумать,что в психушку попал и говорит ,что у него все под контролем, то есть он [censored] не в коем случае не ходите туда работать, проклянете всё на свете,чтобы деньги забрать.постоянно надо звонить в бухгалтерию,чтобы узнать когда деньги выплатят,а там говорят,что завтра и так каждый день. гоняют с объекта на объект да же если у тебя есть постоянный обьект .это полная [censored] обещают одну зарплату,а потом говорят,что будет другая.из нее даже два нач.охраны уволились при мне.меня лично наебали не заплатили за 10 дней работы.Прошу обратить внимание на этот бардак Демина И.В. Люди бегут из вашей организации,а на работу берут пенсионеров которые еле ходят в примом смысле и еще без лицензии.Вообщем это полный пиз..ц.
Добрый день! Хочу рассказать вам, что представляет из себя компания АО Диаконт, когда устраивался в эту компанию поначалу подумал что это то рекрутинговое агентство, потому что постоянно к них на сайте висит 20-40 свободных вакансий!!!! После того как меня пригласили на собеседование выяснил что это действующен предприятия. Прошёл собеседование пригласили на работу, в краце опишу ситуацию в компании действует система тотального контроля работы то есть Будь ты технолог или рабочий, ты обязан отчитываться за каждый час поминутно!!! О проделанной работе. Зарплаты в сравнении с другими предприятиями высшее на 20-30%, но учтите что вас заставят работать в 2-3 раза больше))) Так что подумайте стоит ли прибавка в 15000 руб вынесенных нервов и вечного аврала. Предприятие часто посещают разные гости и из этого устраивают шоу в частности из последнего))) когда приезжал Беглов перекрасили все стены и пересадили людей как нужно))). В общем одна показуха и очковтирательство и ничего серьезно. Из плюсов - зарплата вовремя и есть своя столовая. Резюмируя скажу так, если вы сидите на своём заводе спокойно работаете технологом, пьёте чай и получаете зарплату в 40.000 то сидите спокойно и не рыпайтесь!!! В диаконте вам пообещаю 50000 руб а сдерут как за 100000))). Но учтите их ещё нужно заработать!!! Еще учтите постоянный контроль и тотальная слежка на видеокамерах которые развешаны по всему предприятию. Кто курит тем еще одна засада на предприятии выделили только одно место для курения и за вертушкой, хрен выйдешь. Сколько раз говорил с вновь принятыми сотрудниками это первая мысль после недели работы в диаконте, это взять свои вещи и бежать отсюда прочь!!!
прочитав отзывы о ТД Видос, не хотелось туда идти устраиваться, но решила попробовать. Сегодня съездила, 23.04 и была приятно удивлена. Никакой волокиты при приёме не заметила. Собеседование на втором этаже с руководителем было очень корректно, все сделали в достаточно сжатые сроки, я ушла с хорошим настроением и желанием трудиться.
У меня образование - управление персонала, я всегда мечтала работать в крупной компании, занимающейся подбором кадров. И вот год назад сразу после универа моя мечта сбылась - я устроилась в Анкор на позицию младшего консультанта. Первое время было тяжело, практический навыков явно не хватало, но меня всему научили. И продолжают учить) Сейчас я уверенно себя чувствую, на своем месте, мне доверяют вести клиентов, я вижу свои перспективы и карьерное развитие внутри компании
Работая в этой компании, в прошлом месяце получил повышение до старшего юрисконсульта. Зарплата шикарная, получаем её дважды в месяц. Недавно участвовал в корпоративной программе и выиграл айфон. В общем, я рад, что мне повезло здесь работать в окружении дружного коллектива.
Работа вакансии - резюме. Бесплатно разместить свежие вакансии и резюме на serverjob.ru.
190005, г.Санкт-Петербург, ул. 5-я Красноармейская, д. 22, оф. 11