Положительные отзывы о компаниях в Санкт-Петербурге

Вспоминаю работу в Максимусе как лучшее время в жизни. Закончил универ и перешел в другую компанию. У меня были отличные начальники. До сих пор общаюсь со своими ребятами из салона, где начинал.

Обширная номенклатура по отоплению и кондиционированию.

Работала мерчендайзером. Из плюсов только максимально гибкий график(был) и почасовая оплата каждый день. Огромный коллектив, в котором хороших людей пересчитать по пальцам рук.

Пока что не увидела

В принципе для того, чтобы переконтоваться в течении времени, пока ищешь нормальную работу нормально. Тем более для девушек приятный бонус работа с бижутерией, когда глаз радуется)

Отличное место для прохождения "школы жизни". Позволит раскрыть все твои скрытые резервы. Полное соответствие принципам "хочешь заработать - больше работай!", на то она и коммерческая организация. Тренинги, обучения, семинары, вебинары, знаний для использования в работе куча, изучай и применяй. У кого как, а мне с коллективом повезло в свое время, хорошие люди, большие профессионалы. Очень многому научили. При активной жизненной позиции и частично бюрократию можно проскочить. Соц пакет достойный, такой редко где можно встретить.

Не знаю какие сейчас актуальные "достоинства" компании, но следя за новостями когда-то родного Концепта-я в шоке..
Начала работать в Концепте в 2015 году... Боже, ме казалось, что лучшей компании и быть не может. Зп всегда день в день, водичка бесплатная в куллерах, переработки всегда оплачивали, на НГ, 8 марта приятные подарочки дарили. Ген.директор- обаятельный Гуидо Обервальд, директор розницы Александра Радченко.
Я работала на должности Администратора(в регионе, за 3000 тысячи от Спб к югу).
Далее менялось руководство...Пришел Эмин.. Тоже норм мужик оказался)) Правда условия изменились, но жить можно было)) Всегда какая-то мотивация от него, рассылал письма с благодарностью за нашу работу, поздравления с НГ.
Помню наш корпоративный портал под руководством Кайди))
Много замечательных руководителей, менеджеров, IT-отдел(особый привет, всегда любила общаться с ними))).
Повторюсь, всегда была какая-то мотивация к работе за общее дело)
Постоянно какие-то конкурсы среди магазинов, взаимовыручка..))
Вообщем весь этот дух, что делаем одно дело чувствовалось всегда.
Но случилось так, что мне пришлось уйти по обстоятельствам. Уходила со слезами на глазах, верила, что через некоторое время вернусь.

Белая зп

Не выявлены

Могу смело рекомендовать данную компанию, как порядочное место работы. Устроился полтора года назад менеджером по продажам! Честно скажу впечатлен командой профессионалов, с которой так легко и приятно работать! Первые месяцы доход был до 40 тысяч, потом достаточно быстро стал получать больше,сейчас 60 стабильно, бывает и больше. Холодных звонков нет, общаюсь с теплыми клиентами.

Никаких!

Нет!!!!!

Соц.пакет больше всего привлек. Кроме того, что дают путевки и оплачивают проезд во время отпуска, недавно ввели ДМС, есть программа переселения.
Норникель устраивает кучу всяких активностей для сотрудников, так что если много идей и энергии, можно принимать участие.
Конечно, также очень важна была зп. Искал место, где стану получать выше, чем на предыдущем месте работы. С премиями и северными вышло вполне себе, и оклад ненамного но выше среднерыночного.

Нету

Всё, как есть.

+ Если вы молодой специалист, то вам сюда. Прокачка реально хорошая. Если мыслите правильно, то вас научат даже с 0 опыта;
+ З/п вся белая, что не часто встречается;
+ Тут скорее из личного, но была пара моментов, когда мне очень помогли человеческим отношением. Как-то мне даже дали пожить в оплаченной компанией квартире, когда ситуация трудная была;
+ Можно посетить другие города и очень интересные тренинги за счёт компании, если вы активный человек. Я за полгода работы побывала в 3-х городах и на 2-х тренингах;
+ Коллектив реально хороший, потому что людей подбирают по личным качествам (и способностям), а профессиональные компетенции чаще всего наращивают прямо в компании.