Дополнительно
ServerJob.ru

Вакансия Прораб отделочных работ в компании Работодатель Санкт-Петербург

Вакансия № 9809140
Добавлена 02 сентября
 
откликнуться на вакансию
вид для печати
разместить резюме
Pаздел: Сметчик
Зарплата от: 50000 RUB
Город: Санкт-Петербург
График работы: Полная занятость
Образование: Среднее специальное
Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности

требуется прораб по ремонту помещений на постоянную основу.

обязанности:

  • организация проведения работ на объекте:
  • открытие / закрытие объекта, контроль качества исполнения работ;
  • руководство мастерами - курирование и организация работы;
  • взаимодействие с заказчиками по урегулированию и решению вопросов возникающих в процессе исполнения работ;
  • работа с документацией, ежедневная отчетность.
  • работа разъездного характера (служебный автомобиль не предоставляется).

работа только по санкт-петербургу и окрестностях.

Требования
Средне-специальное образование, стаж работы более 5 лет, полная занятость
  • опыт работы более 10 лет, в руководящей должности более 3 лет.
  • умение общаться с заказчиками
  • знание технологии производства строительно-монтажных и отделочных работ (электрика, сантехника, системы отопления, отделочные работы)
  • умение ставить четкие задачи
  • умение контролировать мастеров на объектах
  • умение ставить мастеров на объекты
  • умение контролировать поставку материала
Условия работы
  • оформление по договору-подряда
  • заработная плата 50 000 - 100 000 рублей
  • оплата гсм
  • занятость по мере нарастания количества объектов
Дополнительная информация
Опыт работы: более 5 лет
график работы: гибкий график

В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании Работодатель на serverjob.ru
Контактная информация
Работодатель

Работа Сметчик

Средняя зарплата по специальности «Сметчик» в Санкт-Петербурге - 52100 руб.
Сегодня вакансия Сметчик требуется многим специалистам, которые уже достигли определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Сметчик, которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования, проведенные специалистами, при подборе на вакансию Сметчик в Санкт-Петербурге, соискатели уделяют внимание в первую очередь следующим аспектам:
  • Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
  • Способ оплаты труда. «Работа Сметчик в может быть оплачена сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель, рассматривая «вакансии Сметчик в подбирает наиболее подходящий и удобный для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
  • График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы. Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика, удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Сметчик в Санкт-Петербурге, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое на ознакомление с предложениями от работодателей.